眉山销售经理求职招聘

工作内容：1、制定计划，完成销量目标2、收集、汇总、分析销售数据，及时与管理层复盘沟通3、做好线上产品规划、上传、更新、维护。4、协调和对接其他部门，提供优质客户服务职位要求：1、强大的沟通能力2、具备抗压能力3、对个人成就和销量达成拥有欲望4、具备行业知识背景5、拥有数据分析和统计的能力基础6、基础的销售技能

【岗位职责】：主要是针对成都市区以及这边两个机场以及酒店，旅行社；（机场到市区；市区到机场；酒店到机场；机场到酒店；）；【薪资待遇】:7000+提成【工作时间】：每日8-10小时，月休4-6天【公司优势】:纯上班，公司提供合法车辆，保险、保养、维修公司承担。车子由司机保管，不用每天开回公司。可以安排住宿。

眉山食品厂长白班  工作岗位：牛肉分切，包装，物料，质检，不沾水，人员要求：18-45岁，，手脚麻利上班时间：7:00-19:00工时，偶尔加班，工资待遇：工时长期稳定，月结15元/小时（平均180-210/天，4800一5300/月，吃饭扣一个小时食宿情况：免费包吃三餐 免费住宿4-6人间，独立卫浴 空调等，宿舍在厂区，住宿全免费，无水电费报名电话:

四、德州通懋机电设备有限公司 招聘:1.采购专员1名，负责报价询价采购工作；2.会计1名，负责会计记账工作；3.销售经理2名，负责销售推广工作；4.电梯维保2名，要求做过电梯维保工作，有电梯操作T证；以上岗位薪资可面谈，一经录用，待遇优厚，缴纳五险一金，享受公司节假日福利，工作时间：8:00-12:00,14:00-18:00联系电话：（同步）公司地址：德州经济技术开发区金华街9号。

美团外卖金寨站广招：优业质‬务经理、急聘请业经务‬理【薪待资‬遇】：每单周‬休，早九晚六，有销售经者验‬优先考虑；月入4000-5000+现有种各‬福利，广阔的职业发空展‬间，优公秀‬司员工享受储干备‬部培优养‬先权。这就是们我‬的团队，等待的你‬加入，让我们一起创共‬辉煌。业联务‬系电话：

岗位要求：1.有美容销售行业工作经验，了解美容市场优先2.有销售工作经验3.自驱力强，有赚钱的欲望4.年龄：18-45岁之间工作内容1、开发加盟商、2.跟进和维护客户关系，协助处理客户遇到的问题3、能独立带领团队和拓展市场业务开发4、分析加盟的发展方向5、快速了解客户的需求和后期的跟踪工作时间：周末9：00-6：00（周末双休）薪资计算方式：1.薪资在1.2W-3W左右,多劳多得无上限2.加盟提成：开发一单嫁接店或者加盟店1W以上3.维护提成：后期客户销售额20%提成

奥利加尔酒店诚聘1.前台接待：底薪3500+200满勤➕提成，Abo班次，综合薪资4000元左右2.客房服务员：底薪2700+200满勤➕提成，底房12间，超出一间住客房5块，退客房7块，综合薪资4千～6千元，提供食宿3.销售经理：底薪5K➕提成，有经验者优先工作时间：早八晚五，周休一天联系电话：刘女士地址：道里区兆麟街13号

老板助理的工作内容：①、主要协助老板做好一些后勤保障工作，比如楼盘字典的建立及完善、资料复印及产权过户。②、负责执行公司制定的管理制度，监督从业人员的行为规范，违反制度的要进行教育或处罚。③、负责保持店铺整体的卫生整洁，任何一个物品要有统一摆放的位置，不定期主动组织大扫除。④、在做好以上工作的同时，要起到维护好同事之间良好关系的作用，不定期安排团建或聚餐等。⑤、一有空就做人员招聘及优化网络招聘内容，各种渠道达成招聘的目的，保证团队在8人以上。老板助理的待遇：底薪3000元+楼盘字典100元/个+过户200元/套+成功的团建200元+新增人员100元/人/月。销售主管的工作内容：①、每一天随时随地要做到掌握公司最新优质房源的结果。②、整个区域的外部公司的优质房源也要随时关注和掌握。③、个人的营销工具安居客要高标准的随时更新及使用好，客户在线咨询要及时**复，最大化的转化成线下有效带看客户。④、主动学习及视频号发布房源的技巧，两三天必须要有新内容的发布，每天必须要有最低标准的工作量化的体现。⑤、有效发挥外部渠道提供房源及客户，建立各种获客渠道。⑥、做好以上工作的基础上，每一天最重要的工作就是不在带看的路上就是在协助带看的路上。⑦、所有销售人员的带看最少保证2人一起带看，带看前的准备及带看中的配合细节需要时时提升，带看后一定想法把客户约到店铺来做预算表及做好逼定的准备工作。销售主管的待遇：个人销售业绩统一提成50%+团队提成5%。房产销售：入职要求：1、男女不限年龄20到40岁的；2、初中以上学历会电脑打字的；3、有感恩之心不会背叛公司的；4、有生活的压力越渴望赚钱的；5、态度端正且有实际行动力的；6、热爱销售喜欢和人打交道的。工作内容：1、在店铺的时候要么是维护网络要么是打房客源电话；2、随时抽空学习房产相关政策及区域讲解和专业知识；3、每天实地看房新增网络及发和等到；4、每天想方设法沟通房源及客源后形成有效的带看量；5、每天不断的学习和演练带看技巧和逼定的方式方法；6、完成了一天的工作后要向直接上级汇报和总结工作。房产销售的待遇：房源提成20%，客源提成40%，全程合作签单的则5/5分配；新人前两个月底薪2000元+房源提成10%+客源提成20%。店长助理工作内容：1、在办公室打一些电话及添加客户；2、公司的及视频到；3、有时候会有些简单的辅助带客户看房；4、收集到的信息后第一时间向店长汇报；5、发现有损公司利益的事情可紧急处理；6、发现违规的员工可代表店长及时制止。用人标准：1、简单听话有执行力；2、态度端正有上进心；3、对公司忠诚且踏实；4、女性有压力的；5、年龄在22—40岁。上班时间：8:30到晚6:30，冬季休息1个半小时，夏季午休2个小时，每周调休1天，但最好不要休周六和周天，确实有事可以提前请假。店铺助理的待遇：1、底薪3000元+多种提成及奖金。

我公司是做家装，工装小公司，主要要求会做点设计会跑业务，业务可以是会做线上网络业务，包括抖快手，视频号业务对接，也可以是会线下门店，跑小区业务都可以。我公司现在在视高，这边有大量没有装修的住房，商铺，要发展，所以需要有经验的业务经理，工资待遇还是底薪加提成。

工作职责：1、负责与客户保持联络，发掘潜在客户，扩大酒店市场范围，为客户提供服务。2、充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系，及对外销售制度，积极开展对外销售工作。3、协助负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待，对外促销酒店客房，餐饮、各项配套设施及各项服务，与重要客户建立长久良好的合作关系。4、协助负责酒店各类大型活动的宣传与促销。5、认真完成上级交办的其他任务。试用期1-3个月，薪资80%，15日前入职购买当月社保，月休4天。

销售经理薪酬：15-20k岗位职责负责项目销售案场的统一管理，销售动态信息及销售总结；根据销售目标，制定年度与分阶段的销售计划，负责执行并根据实际情况进行策略调整，确保项目销售目标的达成；负责销售团队及标准化案场管理体系的建立及维护。岗位要求大专及以上学历，新闻、市场营销、广告等相关专业；地产前50强企业同岗工作经验者优先考虑；有达州本地项目经验且过往业绩优异者优先；具有3年或以上房地产销售管理及团队建设的经验；