伊犁工程主管人才招聘

伊宁市广汇天然气有限公司招聘：● 甲方代表● 工程项目主办要求：40岁以下，大学专科及以上，城市燃气工程与技术专业、土木工程专业、工程造价专业、石油化工专业毕业，具有1年以上燃气类、管道类或土建工程类相关领域工作经验者优先待遇：入职即缴纳社保五险，转正后缴纳住房公积金，享有午餐补助、生活补助、差施费补助等地址：伊宁市开发区北京路金苹果二期东门座机：电话： 郭女士邮箱：：伊犁任务

招聘：内勤（伊宁市）薪资：3.0K-3.5K1、负责公司项目成果的输出，汇总整理工作。2、负责项目工作的协助解决及工作进展的跟进落实。3、负责完成上级安排的其它工作内容。。【任职资格】1、熟练使用office办公软件，扎实的PPT底及excel分析能力。2、具有较强的责任心，具备较强的协调、沟通、执行能力。地址：伊宁市苏洋农机旁

广聚英才，国营单位面向社会招聘项目负责人3名招聘对象和条件：岗位职责：1、负责光伏工程项目现场施工、结款等项目全程的管理工作；2、负责施工计划的编制、设计变更、对施工进度节点进行控制；3、负责项目的资料报审、商务沟通，施工队伍沟通；4、负责项目现场安全管理、人员作业技术指导及资源调配；5、负责项目竣工资料的编制及配合项目结算、回款工作；6．积极协调设计、采购、施工单位及外部单位，确保项目按计划实施并完成并网，直至项目移交运维（业主交接）；7．领导安排的其他工作。任职要求：1．大专及以上学历，工民建、机电、工程管理等专业；2．具备3年及以上的机电工程项目项目经理工作经历（有光伏电站项目经理工作经历者优先）；3．具备工程项目经理专业知识，善于沟通良好的团队领导能力，有责任心、大局观、细心，有很强的抗压能力。4．会开车，能适应出差外勤，抗压能力强。5．熟练使用ATK测量仪，懂光伏施工全流程，包括但不限于光伏便道施工，桩基础，光伏安装，弱电施工等，掌握现代化办公软件等。加入创益，您能享受到的福利待遇——-底薪+高激励奖金-入职即买社保-每周双休，法定节假日正常休假-健全的培训、学习体系-其他福利：日常团队聚餐、包工作餐，爱心靓汤，下午茶，住房补贴，员工生日会等多种人性关怀和福利薪资待遇：月薪10K-15K

新疆致正建筑工程有限公司招聘岗位1.安装工：1000名薪资待遇：150元/日+绩效工资（绩效工资为超过最低安装工作量，超出的工作量单独计算绩效工资，按每件计费）2.撒料工：200名薪资待遇：150元/日+绩效工资（绩效工资为超过最低安装工作量，超出的工作量单独计算绩效工资，按每件计费）3.后勤厨师：4名薪资待遇：200元/日4.后勤帮厨：8名薪资待遇：150元/日5.施工管理员：10名要求：有施工员证书，持证上岗。薪资待遇：300元/日6.材料员：8名薪资待遇：300元/日7.资料员：2名要求：有工程资料员证书。薪资待遇：300元/日8.安全员：2名要求：有电力工程安全员证书。薪资待遇：300元/日9.生产经理：4名要求：工程管理经验，机电安装二级建造师证书。薪资待遇：400元/日10.项目经理：10名要求：有工程管理经验，机电安装二级建造师证书。薪资待遇：500元/日福利待遇：1、保险：我公司会统一为劳务工人购买工伤意外保险，并缴纳社保，保证工人如遇到工伤都可以得到合理的赔偿。2、住宿：提供5-6人一间的野外住宿营房，夏季配备空调，生活用电及生活用水，保证正常供应。3、餐饮：我公司尊重同志的饮食习惯，保证清餐，提供一日三餐，一周内含拌面、抓饭、炒菜米饭、馒头，都有搭配。4、路费：工程完成后，公司报销往返路费。5、培训：公司提供岗前培训，让每一位工人学习掌握安装技能，工程施工安全学习。6、安全物资：公司提供工作服及安全帽等物品，保证每一位工人都配备施工安全的劳保物资。7、高温:夏季施工如遇高温，高温时段，工人可自主选择休息错过高温时间，一般为下午1:00至下午5:00（具体时间根据工地情况而定）我公司还为工人提供防中暑药品及绿豆汤、西瓜等降暑水果。联系方式：/工作地点：乌鲁木齐，伊犁，克拉玛依，鄯善县

露天矿山（采石场）开采项目招聘岗位:项目经理一名安全员数名1.工资待遇：电议/面议2、工作地点：广西来宾。招聘条件及对象:1、高中及以上学历；2、年龄：25-45岁之间；3、招聘对象:1、有露天（采石场）开采五年以上管理经验。2、人品好，有高度的责佳心。3、公司项目多，晋升空间大。4、长期。注明：此招聘信息为矿业公司项目部直招！联系人：李先生电话未接通请加本人微信，投个人简历！

招聘：项目经理1名学历：本科及以上要求：有责任心、吃苦耐劳，工民建、土木工程等相关专业，有二级建造师证书（带建安B证），能独立完成工程项目，有5年以上工作经验者优先。招聘：项目总工1名学历：本科及以上要求：工民建、土木工等相关专业，有二级建造师证书，全面负责工程项目的技术质量、预算管理工作，有5年以上工作经验者优先。以上薪酬待遇面议，条件优异者可适当放宽要求。