中山电力工最新招聘

招聘：继电保护技术员薪资：0.7-1万/月任职要求：1、熟悉火力发电生产流程工艺，充分掌握继保设备有关运行，维护要领；2、熟悉继保专业设备工作原理特性，具有预防性检修理论知识；3、有高压供配电系统相关管理经验，熟悉发供配电系统运行、检修流程；

岗位职责：1、按照施工组织设计临电平面布置图、桥梁施工现场临时用电规范及有关文明工地的要求，布置好施工现场安全用电。2、做好施工现场、办公区、生产区、生活区、机械设备的安全用电保护及线路架设工作。3、协助配合安全员对进场施工人员做好安全用电技术交底，同时做好用电人员在特殊场所作业的监护工作。4、定时对临电线路、电箱、用电设备和生活区进行安全用电检查，并做好安全用电巡查记录；5、弱电方面，水电工则主要负责安装电视信号线、网络线、监控线等弱电线路，以及安装摄像头、路由器、门禁系统等弱电设备；强电方面，主要负责安装电线管、电缆桥架、照明配管等强电线路，以及安装配电箱、插座、开关等电气设备。6、积极宣传电气安全知识，维护安全生产秩序，有权制止任何违章指挥或违章作业行为；配合安全员做好办公区、生产区、生活区用电系统和设备的防火措施。7、项目领导临时交办的其它事务。任职要求：1、中专及以上学历，年龄20-35岁。2、具有低压电工证，具有施工现场电工工作经验3年以上。3、身体健康，作风正直。4、具备桥梁项目（主缆项目、同业）工作经验者优先；施工现场多为桥梁现场，恐高者慎投5、能够接受全国各地工程项目派遣，需要出差。项目部所在地：南方区域、北方区域

招聘：网管/ERP专员薪资：5000-7000一、岗位职责：a)负责ERP系统上线权限、培训、异常处理、维护、账务结案、反馈、推进工作；b)负责公司监控机房设备、网络及电脑设备、服务器及安全管理、安装调试和维护工作；二、任职要求：1、大专以上学历，计算机、网络管理专业；2、受过计算机软硬件、接受过网络维护等方面的培训；3、3年以上同岗位相关工作经验；4、执行力强，有良好的职业素养和岗位知识；5、认真、坦诚、自信；高度的工作热情，良好的团队合作精神。