新乡采耳师人才招聘

一、职位描述：1.学历经验不限2.有无工作经历不限我们可以提供：专业的岗前培训，公平的晋升通道，1对1教学，简单易懂上手快二、岗位职责：1.给客户提供专业的采耳，养生服务2.空闲时补充知识含量，加强认知，提升自我3.维护及打扫工作区域的卫生，保持干净整洁三、岗位要求：1.有良好的沟通能力及服务意识2.有责任感，自我谦卑上进、待客热情、礼貌3.年龄：18-38周岁，形象好，气质佳四、任职加分项：1.有过服务行业经验的从业人员优先2.想学一技之长并长期发展的优先录取3.有目标，有最求，有规划，有责任感的优先录取五、福利待遇：1.假期每月4天，可连休，可调休2.工作满一年7天带薪年假特别福利：内部奖，全勤奖，岗龄晋升奖、利润分红六、薪资详情：A、萌芽学习期：（保底10000元）平均收入1w-1,5w+B、成长稳定期：3-6个月平均收入1,5w-1.8w+C、进阶突破期：6个月以上平均收入2w+七、任职资格：1、形象好，气质佳，年龄18—35岁，身高1.60以上；2、有较强的服务意识，具备一定的商务礼仪知识3、有良好的协调、沟通能力，有责任心八、任职加分项:1.有过服务行业经验的从业人员优先2想学一技之长并长期发展的优先录取3.有目标，有最求，有规划，有责任感的优先录取

一、职位描述：1.学历经验不限2.有无工作经历不限我们可以提供：专业的岗前培训，公平的晋升通道，1对1教学，简单易懂上手快二、岗位职责：1.给客户提供专业的采耳，养生服务2.空闲时补充知识含量，加强认知，提升自我3.维护及打扫工作区域的卫生，保持干净整洁三、岗位要求：1.有良好的沟通能力及服务意识2.有责任感，自我谦卑上进、待客热情、礼貌3.年龄：18-38周岁，形象好，气质佳四、任职加分项：1.有过服务行业经验的从业人员优先2.想学一技之长并长期发展的优先录取3.有目标，有最求，有规划，有责任感的优先录取五、福利待遇：1.假期每月4天，可连休，可调休2.工作满一年7天带薪年假特别福利：内部奖，全勤奖，岗龄晋升奖、利润分红六、薪资详情：A、萌芽学习期：（保底10000元）平均收入1w-1,5w+B、成长稳定期：3-6个月平均收入1,5w-1.8w+C、进阶突破期：6个月以上平均收入2w+七、任职资格：1、形象好，气质佳，年龄18—35岁，身高1.60以上；2、有较强的服务意识，具备一定的商务礼仪知识3、有良好的协调、沟通能力，有责任心八、任职加分项:1.有过服务行业经验的从业人员优先2想学一技之长并长期发展的优先录取3.有目标，有最求，有规划，有责任感的优先录取

工作职责：利用传统的中医经络、穴位、反射区等推拿按摩技法，为顾客提供保健理疗服务。任职要求：48岁以下，性别不限，不唯学历，不唯形象，唯品德好，唯素质优，唯吃苦耐劳的品质，热爱传统养生文化，想学一技之长者均可应聘。福利待遇：1、免费提供食宿和技术培训，免费发放被褥、床单、被罩、枕巾及餐具；2、免费技术更新迭代，晋升空间公平畅通；3、享无任务保底月薪8000元，享月假、年假、婚产假。注：我们严禁员工强行推销，严禁员工诱导顾客消费，故实行无任务保底月薪，保底不与点号销卡挂钩，只需每月上满28天班，即可享8000元保底月薪；另店经理、部长、收银、接待、采耳、修脚也在招聘中。为使您及时应聘，请直接电话或微信咨询，谢谢。

本公司是快聪可视采耳耳部保养管，全郑州各区招聘，招聘采耳师，1，没有做过的是带薪培训，2，上岗后是底薪提成住房补贴，保底五千，3，有能力者可跟公司整店利润四六分红，4，上班时间早十点，晚九点，月休两天，5，一个人守一个店，能者多捞，有意者联系详情，