黄冈工程师求职招聘

湖北武汉东西湖区：招聘：水处理工程师1人（膜工艺-东西湖区）薪资：7000-1万/月职位描述岗位描述：该岗位隶属艾科滤膜公司应用技术支持部，岗位主要是为销售市场同事提供膜应用技术支持工作。应用技术部的主要工作是为水处理工程公司客户提供超滤膜及超滤设备、MBR膜及MBR膜设备的完整技术支持，工作内容包含超滤膜、MBR膜针对项目的选型及使用方法的项目设计书、工艺流程图、机架图、管道连接图、设备配置清单等技术输出、现场小试及中试、协助指导工程公司现场安装、现场调试、售后问题的诊断与解决。另，会涉超滤前预处理、EDI、微滤、无机膜等方面的膜应用技术。岗位要求：1、大专以上学历，环境工程专业，至少5年以上水处理行业相关工作经验，无本行业经验者勿投！2、通晓超滤膜、MBR膜、超滤设备及现场安装及调试、常见的膜系统设计及应用问题，并有资深经验，可独立完成完整的设计方案的基本能力；3、能胜任对各区域销售经理的技术支持，独立开展技术谈判；4、能胜任对新膜技术、膜产品在新型应用上的应用技术研究开发工作；5、能编写膜应用技术支持工作中所需的管理文件、图纸及技术规范、技术标准；6、有同类厂家同类工作经验优先考虑；有技术团队组织管理经验优先考虑；7、熟悉AutoCAD及Office等办公软件。

湖北孝感招聘：工程师2名薪资：1.3-1.5万/月岗位职责：1、5年以上电缆行业实际工作经验;主要有对电缆技术方便有实际改进、操控经验丰富;2、熟悉产品结构工艺流程、产品标准、能独立编写各类技术文件及产品报价工作；3、熟悉AUTO CAD 操作，主导ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、OHAS18001职业健康安全管理体系及3C认证;4、具备较高的电缆制造成本的核算，具备产品BOM表建立耗材核算及产品的划价能力,能改善作业流程,提高生产效率及降低成本的推进;5、能独立参与新产品试产,试作制成作业标准,预估生产工时及能做好预先品管,提醒生产过程及检测时的品质注意事项。6、负责建立公司报价系统，协助生产完成技术参数的确定及填写投标用技术参数；7、负责检验报告的编制或审核；协助销售做技术分析，便于客户了解电缆产品；并负责技术创新、技术改进方面的工作。任职要求：1、专科及以上学历，电线电缆相关专业；2、5年以上电线电缆技术工作经验；能看懂英文技术标准；3、熟悉电缆产品生产工艺流程、产品质量控制要点及产品检测，有一定的工厂工作经验，具有分析质量问题的能力；4、熟悉电缆相关标准、电缆在各个标准体系之间的要求差别，并能根据客户要求准确地转换为适合工厂生产的电缆产品；5、能熟练运用办公软件，专业软件等。

招聘：造价工程师（预算专员）薪资：0.6-1.2万/月岗位职责：1.负责组织、编制工程项目的施工图预算及成本核算；2.根据工程、材料市场价格合理编制预算、工程量清单等；3.熟悉电力安装工程预算及定额；4.根据图纸进行相关电力工程项目的电气设备报价；5.负责对设计估算、施工图预算、投标文件编制、工程量计算等。任职要求：1.工程造价或预算类相关专业，大专及以上学历；2.熟悉掌握广联达造价或博微预结算等计价软件；3.熟悉国网35kV及以上输变电项目预算编制并有3年以上相关经验；4.独立办理和编制过预算、结算、工程投标报价等工作经验；5.持注册造价师、造价员或预算员证等职业资格证者优先。

招聘：DutyEngineer值班工程师 薪资：5.5千-8千 【岗位职责】1、执行上级经理的工作指令并报告工作。2、带领员工落实报修的泥、木、漆、管工、沙发、地毯、铜、白铁工工作，确保工作质量。3、组织员工定期对营业场所的设备和管道等进行巡视检查、保养。4、协调与有关部门的联系和其他工种间的工作关系。5、负责对泥、木、漆、管工等工种的维修材料和工具的管理工作。6、按月编制维修工作情况表，及时汇报工作情况。【岗位要求】1、电子或机电工程中专毕业或同等学历。2、熟悉泥、木、漆、管工操作技术，工作规范和制度。3、取得泥、木、漆、管工等工种的上岗资格证书。4、能书写一般工作报告。 地址：临空经济区临空大道39号

招聘：图像工程师薪资：面议1、优化视频效果，ISP算法调试及优化；2、视频的3A算法开发和调试；3、透雾、图像增强、宽动态、超分等图像处理相关算法的开发和调试；<br>1、计算机、软件工程、数学等相关专业，统招本科及以上学历，有良好的数学基础；2、精通C/C++语言，熟悉Linux/Windows开发环境；具有较好的编程基础；3，熟悉数字图像处理理论基础，有相关课题开发经验者优先；4、有较强的英文阅读水平，且能根据论文编写代码实现算法；5、良好的团队合作精神和分析与解决问题的能力；

1、年龄30-45岁，自己是工人出身，手下有固定自己的施工班组，各类工种齐全2、自己是工人出身，责任心强，会识图，具备装饰装修3年以上，有连锁店铺施工经验，了解当地市场的。熟悉装饰公司的管理制度及操作流程。2、武汉地区有自己固定的装修队伍，熟悉各施工流程及施工工艺，根据项目需求，制定合理的施工计划，并组织工人按照计划进行施工。3、工长要有能力大包,手下具备各工种，特殊工种必须持证施工。4、善于沟通，能独立与客户交流装修事宜，重视施工质量。5、能妥善处理与工人的关系，并进行协调。