新余铸造工人才招聘

七、江西灵兆科技有限公司诚聘以下岗位：1、仓管（1名）：18-40岁，初中以上，熟手，薪资待遇：综合工资4200-5500元/月。2、SMT技术员（1名）：18-40岁，初中以上，8小时，薪资待遇：4200-5500元/月。3、插件（15名）：18-40岁，初中以上，8小时，薪资待遇：4200-5500元/月。4、后焊（5名）：18-40岁，初中以上，8小时，薪资待遇：4200-5500元/月。5、组装（5名）：18-40岁，初中以上，8小时，薪资待遇：4200-5500元/月。6、包装（5名）：18-40岁，初中以上，8小时，薪资待遇：4200-5500元/月。7、拉长（数名）：18-40岁，初中以上，8小时，薪资待遇：4200-5500元/月。8、维修员（数名）：18-40岁，初中以上，8小时，维修线路板，薪资待遇：4200-5500元/月。联系人：钟女士

招聘：男技工/长白班/包吃住薪资：3.6-4.5K年龄18-35岁，中专及以上学历，工作有较强的责任心，能服务管理人员安排，能够遵守公司规章制度，主要是开机器的，有经验的话女性也可以综合工资3600-4500元/月左右福利：1、交通补贴、年资、绩效、节假日福利、每季度为员工发放一次劳保及生活用品（如纸巾，洗衣粉、牙膏、洗洁精等）2、公司包吃包住，班制为长白班，工作环境好：冷暖空调，无尘车间，冬暖夏凉无污染地址：新余高新区创业孵化三栋A区三楼东面

招聘：药原料车间技工薪资：4000元以上/月要求：1、年龄：20-45岁中技及以上学历，化工相关专业或有医药化工企业工作经验者优先岗位职责：1、认真按工艺规程和操作规程做好生产前的准备工作，并在生产过程中严格执行操作规程；2、及时向部门领导报告生产情况和存在的问题，及时解决好生产中出现的安全技术质量设备运行；3、搞好工作质量控制，完成岗位质量指标，消除生产过程中的各种质量隐患，按技术标准对入岗的原材料进行检查验收；4、服从公司领导工作安排，听从指挥；

招聘：【双选会】生产技术员薪资：5000元以上/月岗位描述：岗位职责：1、参与公司各类技术文件的制定与定期修订。2、负责生产工艺规程文件的制定与修订。3、负责对新产品、新工艺作出技术测试。4、对公司不稳定品种进行工艺测试。5、负责生产车间各类管理制度的制定。6、负责生产记录的整理和归档。7、负责生产设备的验证工作。8、部门安排的其他临时工作任务。岗位职责：1、参与公司各类技术文件的制定与定期修订。2、负责生产工艺规程文件的制定与修订。3、负责对新产品、新工艺作出技术测试。4、对公司不稳定品种进行工艺测试。5、负责生产车间各类管理制度的制定。6、负责生产记录的整理和归档。7、负责生产设备的验证工作。8、部门安排的其他临时工作任务。该岗位为才人事网岗位，可以进入才人事网查看更多岗位信息。

招聘：技术工/14元一小时/白班/8小时制/包吃薪资：3.2-5K技术工:前两个月14元/小时，第三个月个人计件。加班补贴8/小时，年龄45以下，招聘人数无限。加班包吃2餐，不加班包一餐，可接受加班的上班时间8:00-12:00下午13:00-17:00 加班时间17:30-20:30地址：江西省新余市渝水区阳光大道4-14-2号。如果对我们岗位感兴趣，请主动点击下方的电话，直接打给我们！

02江西省恒达耐火材料有限公司招聘信息 一、中间包施工人员：5人人员薪酬：底薪4500元/月+提成，约5000元/月左右上班时间：三班两倒（每个班次时间：12小时）工作内容：新钢炼钢厂中间包施工。入职条件：男性，52岁以下，无经验要求，需吃苦耐劳，勤恳，有责任心。二、技术员：5人人员薪酬：面议上班时间：8:00—17：00工作内容：1.负责新产品的研发；2.改良生产工艺。入职条件：本科及以上学历，同行业优先，30岁以下。三、业务员：3人人员薪酬：面议上班时间：8:00—17：00工作内容：1、负责辖区潜在客户信息收集整理；2、新客户开发；3、协助销售主管进行业务跟进，服从上级工作安排。入职条件：男性，高中以上学历30岁以下、专业不限、熟练运用word、Excel办公软件，品行端正，具备较强的沟通能力及交际技巧；有工业产品销售经验优先。联系我们联系电话联系电话地址：江西省新余市高新开发区南源路589号联系方式： 陈女士03

新余四海实业有限公司诚 聘 英 才新余四海实业有限公司成立于2013年，主要从事环保包装材料的生产、研发及销售。厂区位于新余高新开发区南源路666号中关村路6号（原四海路8号）。现因生产发展需要，诚聘以下人员：一、操作工：50名岗位职责：按照订单要求进行生产，按时按量地完成当天的工作，服从工作安排。岗位要求：男女不限，18-50岁，学历不限，身体健康，吃苦耐劳，做事灵活，服从工作安排，对设备操作有一定的了解，能独立操作设备并保质保量地完成当日的生产任务，保证岗位及设备相关区域的卫生。薪资待遇：计时+计件制，3500-8000元/月。新人男工第1个月奖励100元，第二个月奖励200元，第三个月奖励200元。女工第1个月奖励100元，第二个月奖励100元，第三个月奖励100元。二、线长：5名岗位职责：依据订单时间及数量合理安排生产，保质保量地按照客户要求按时交货。岗位要求：男女不限，中专及以上学历，25-40岁，身体健康，有工厂班组长管理经验2年以上优先，能够合理安排生产，带领团队保质保量地按时完成生产订单，能够积极配合主管的各项工作。薪资待遇：4000-6000元/月。三、销售：若干名岗位职责：1、负责公司产品销售及推广工作。2、根据市场营销计划，完成部门销售指标。3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。岗位要求：中专及以上学历，25-45岁，表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧，有亲和力，有销售经验者优先。四、品检员4名岗位职责：1、根据公司制定的检验标准和规定，实施来料检验、过程检验、产品最终检验。2、对检查出来的不良品及时通知各相关管理人员进行对策，并跟踪改善效果。任职资格：1、年龄20-45岁，男女不限，视力好，有上进心、负责心强，具有良好的沟通能力及团队意识。2、会使用办公软件，熟悉相关品质检验规范，有品检相关工作经验优先。薪资待遇：综合工资3500-6000元/月。五、机修2名岗位职责：1、制定设备机械方面的使用、维修、管理制度并监督实施、执行情况；2、对设备使用与运行状况进行检查、监督、控制和指导；3、解决设备运行中发生的重大问题，及时分析做出决策,保

江西联坤智能科技有限公司招聘 2.技术员：5名，大专及以上学历，接受应届毕业生，负责本站位设备调试/保养/维修；设备的UPH与效率的管理和控制，降低生产成本；本站位员工培训，提高站位员工的工作技能、质量意识；薪资4500-5500元3. 品检员10名:，年龄16-45周岁，初中以上学历，有过品检工作经验的优先，薪资3800-5000元左右。 5.ME工程师1名，年龄：20-40周岁，大专及以上学历，负责当站位各种设备的合理使用、维护、保养；负责当站位资源的协调配置及与其他部门的沟通协调；负责对当站位人员的工作进行指导、协调、监督、检查和考评；续改进本班别所有站位相关生产设备，持续提高产品品质，持续提高生产效率，持续降低产线不良率。 薪资面谈6. 生管，1名，大专及以上学历，1年以上生产计划管理经验，熟练办公软件。薪资5000-6000元左右7. IPQC 技术员，2名，中专/高中及以上学历，客诉&客户稽核&来料&制程异常的对策稽查落实；QC管理课KPI指标的达成；严格执行文件标准要求查核全过程标准作业，并输出真实数据。责任心强，自我管理能力强；熟练办公软件。薪资4500-6000元左右。地址:东乡经开区国科产业园26栋（壹号院旁边、东乡液化汽站旁边）

江西喆利机械制造有限公司招聘新余市附近的联系一、电焊工2名（薪资4500-6000），25-50岁，初中及以上学历；有气焊3年以上经验（有电焊证）；会看CAD图纸。二、激光切割1名（薪资4500-6000）要求：初中及以上学历，男，25-50岁，有激光切割相关工作经验，具有CAD图纸识别能力，有熟练操作激光机和调试以及保养激光设备能力，身体好、做事认真负责、服从安排、有团队协作精神三、装配钳工1名（薪资4500-6000），25-50岁，初中及以上学历；有板金钳工和机械装配3年以上经验（钣金划线、钳钻）；会看CAD图纸四、采购员（薪资4000-4500）要求：中专及以上学历，男女不限，25-45岁，有3年以上机械制造厂采购工作3年以上工作经验，具备专业的采购知识以及采购谈判技巧，熟悉采购工作流程。五、技术文员（薪资3500-5500）要求：中专及以上学历，男女不限，25-45岁，有3年以上技术文职或工程文职工作经验，熟练使用办公软件及能看懂机械制造图纸，有机械制造行业和能应用CAD、PRO/E、Solidwroks类软件优先录用六、生产副主管（6000-8000）男性，年龄：30—50岁；身体健康、敬业爱岗，有事业心，责任心，有团队协作精神，有强大的执行力和抗压力，钣金制造加工五年以上的管理工作经验，熟悉激光切割、折弯、电焊、喷涂等制造工艺；熟悉机械图纸，熟练操作常用办公软件；七、全盘会计1名（薪资4500-5500）要求：1、中专及以上学历，25-45岁，有较丰富的生产制造企业全盘会计工作经验，熟悉高企和项目审报及跟进工作。联系地址：新余市高新开发区温州路159号联系电话： 刘先生

招聘：电工薪资：5500元以上/月月工资：5500元/月至5800元/月岗位职责：1、按照操作规程对公司电器设备巡查,维修,检修保养；2、执行部分技改安装工作；3、规范填写巡查记录、维修记录、电器设备保养记录、开关倒闸操作等记录；岗位要求：1、年龄45周岁以内，高中/中专及以上学历；2、有高压及低压电工作业证书；3、有三年及以上工厂相关工作经验，掌握电器设备维修技术,能看懂电器原理图及各类电器运行操作、安装调试说明；4、工作认真负责、吃苦耐劳，执行力强，有良好的团队精神。

江西新余、岗位： 六、岗位：钣金折弯工 下村光电产业园（综合薪资:5500-9000元/月)任职要求：1、有钣金折弯工作经验，熟练掌握钣金工艺流程、能看懂3D图纸；2、责任心强、吃苦耐劳、服从管理。联系我们：福利待遇：1、免费工作餐，可提供住宿；2、购买五险一金；3、享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、年假等；4、享受补贴：餐费补贴、地区补贴、交通补贴；5、享受福利：节日福利、生日福利、结婚贺礼、生育贺礼、子女奖学金、父母寿礼、活动福利、培训福利、职工困难补助等；6、享受年终奖金，股权激励。联系人：敖女士/周女士 /电子邮箱：联系地址：一厂：新余市高新开发区龙腾路（顾家对面赣锋锂业厂区）赣锋电子、二厂：新余市下村光电产业园40栋（瑞晶太阳能对面）赣锋新锂源