咸宁厂长最新招聘

湖北蓝迦琪食品股份有限公司【推荐职位】面包中工• 薪资：3.8-6.5K(元/月)• 要求：不限经验 | 不限学历• 工作职责：面包整形等工作，工作简单工资高中长保面包师傅• 薪资：10-50K(元/月)• 要求：10年以上经验 | 不限学历• 工作职责：中长保面包的生产制造，新品开发成本控制员工管理生产厂长• 薪资：10-25K(元/月)• 要求：10年以上经验 | 不限学历• 工作职责：有丰富的生产管理经验，能制定产品的安全和质量生产标准，参与产品研发，对新产品的工艺和配方进行改进。▶联系人：陈生▶联系电话：▶联系地址：咸安区扫码或长按二维码识别联系企业烘焙招聘，就上

招聘：生产部经理薪资：5000-8000元负责全面的生产管理工作，分析生产形式，处理生产运营过程中的重大问题，对交付、效率、利润负责；2、组织落实、监督调控生产过程各项指标，合理安排车间内生产任务，统筹协调内部资源，完成公司既定的目标；3、负责部门团队的基础梯队建设和管理，以确保下属管理人员管理能力、业务技能的不断提升；4、监督车间生产纪律与安全生产，推动车间6S，改善车间工作环境；5、不断推动落实精益化生产和精细化管理。任职要求：地址：湖北省崇阳县

湖北华腾诚聘技术厂长一名要求：1、熟练使用AutoCAD和SOLIDWORKS软件；2、熟悉机柜、操作台、电视墙等产品开发流程，参与制定相关技术设计标准；3、会拆图、系数展开、组装图、焊接图、BOM清单输出；4、熟悉网络机箱机柜等产品结构，负责处理结构设计问题和技术支持；5、有团队合作精神，能协调沟通管理车间生产事宜。联系人：袁野联系电话：地址：湖北省咸宁市双溪工业园三期一号

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武汉众讯达电子有限公司招聘1.生产主管（4K-7K）岗位要求：20-40周岁高中以上学历，生产主管2年以上管理经验，沟通，协调能力及执行能力强；2.工程部主管/设计师（电子元器件）（4K-8K）岗位要求：20-40周岁，了解电子产品的生产流程和工艺，会使用CAD绘图绘图软件；根据图纸要求进行产品设计及SOP文件的编写；协助工程经理对产品工艺进行优化，以提高效率降低成本；3.品质检测员 （3K-5K）岗位，20-40岁，会用简单量器如游标卡尺，千分尺。有一定品质工作经验，认真仔细；会基本操作电脑；4.男女普工（3-5K)岗位要求：视力好，踏实肯做，手脚麻利；联系电话：胡士 （请在工作时间内联系8：00-11：30，13：00-17：30）

赤壁高新区饮料厂操作工招聘【岗位要求】25-45岁男性，身体健康，有饮料厂开机经验可放款至50岁【上班时间】8点对8点。长白班为主，少量的夜班【工资待遇】白班180元/天，夜班200元/天，厂里吃住，环境好，包两餐，晚班有宵夜，免费住宿，水电平摊。另:次月买社保，每月25号发薪锅炉工一名55以内，需要有锅炉证，工资5000元/月☎报名电话：

1、两年以上触摸屏终检工作经验及一年以上终检车间管理经验，熟悉CTP的生产工艺和流程;2、熟悉产线异常处理流程及改善手法;熟悉生产7s及标准化管理，能独立组织调度人员按计划完成生产任务;3、会沟通调节员工心态，调动员工工作积极性提高生产效率:4、能熟练操作OFFICE办公软件，熟悉TP终检生产流程。5、能吃苦耐劳、抗压力强，服从工作安排，沟通能力强。

引行达企 悦才越己安徽康达智能科技有限公司，简称“语路康达”，上海语路医疗集团全资子公司，专业致力于智能运动康复、中医诊疗、理疗康复、医养康复、医体融合、适老设施、AI软件应用、居家康复产品的研发、生产及销售服务科技型企业。现应生产和经营需要特招聘以下岗位：招聘岗位一、生产主管/经理 4名月薪7000-12000元工作职责：1、组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规定制度和作业程序标准，经批准后监督执行；2、建立和完善质量管理制度，优化布局，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行；3、熟悉相关的生产过程以及质量标准，组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、人员、成本、产量指标等，确保生产进度；4、熟悉生产现场管理、控制、监督、检查、指导及安全措施方法；5、定期组织人员开展生产过程、现场管理、制度标准、安全教育、法规知识等常规培训。岗位要求：1、生产管理、市场、产品管理、质量管理等相关专业专科以上学历；2、有电子相关方面的从业经验者优先，3、做过医疗器械制造行业经验者的优先；4、会编写sop等生产质量体系文件，有较强的逻辑分析能力；5、性格外向，责任心强，良好工作态度和职业操守，具有良好沟通和团队协作能力。二、技术主管 2名月薪7000-12000元工作职责：1、熟悉项目开发的各个环节，协助指导项目组成员的工作，及时发现并处理项目中存在的问题，并对项目组成员的工作进行合理的评价；2、熟悉了解生产制造流程，协助生产过程中技术指导工作；3、负责管理和控制项目全过程的质量、进度，分析评估，建立项目过程纠偏及问题发现处理机制；4、负责组织需求论证分析工作，并对需求文档和需求变更文档进行复审；5、具有机械加工，钣金加工，电子方面等基本知识，了解机械，钣金装配的工艺和流程。三、医疗器械产品注册专员 2名月薪7000-10000元工作职责：1、负责新产品注册、注册变更、延续注册等工作；2、负责撰写医疗器械产品技术文件，医疗器械产品注册资料的编写与申报；3、负责注册材料的报送、跟踪，协调处理注册过程中的问题，协助完成产品注册；4、负责公司ISO13485质量管理体系的运行，内外部审核有关的跨部门的纠正和预防措施的制订，并对其

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招聘：副总经理薪资：2-2.5万/月地建设规划工作（含厂房、工艺路线及设备布局等）及建设管理、协调工作；3、负责了解膜技术开发方面的市场信息，把握技术发展方向；4、负责研发、技术、生产团队建设以及日常管理，培养专业技术及管理人才；5、负责制定研发、生产的部门的预算，控制本部门的成本支出。任职要求：1、年龄35-50岁之间，高分子材料、化学、环境工程等相关专业本科及以上学历。2、有10年以上MBR膜相关行业管理经验，担任过同行业生产总监、技术总监及以上管理岗位，熟悉MBR膜研发和生产工艺、材料及设备。3、有良好的组织、协调、沟通能力和优秀的资源整合能力。

1、两年以上触摸屏终检工作经验及一年以上终检车间管理经验，熟悉CTP的生产工艺和流程;2、熟悉产线异常处理流程及改善手法;熟悉生产7s及标准化管理，能独立组织调度人员按计划完成生产任务;3、会沟通调节员工心态，调动员工工作积极性提高生产效率:4、能熟练操作OFFICE办公软件，熟悉TP终检生产流程。5、能吃苦耐劳、抗压力强，服从工作安排，沟通能力强。

诚聘湖北东力机械科技有限公司是一家集研发、生产、销售各种数控压机，智能装备的科技型公司，国家高新技术企业！因业务发展需要招聘以下岗位：1.机械装配工，3名，要求：50岁以下3年以上工作经验，熟练机械组装，擅长手工打孔攻牙，简单电焊，具备机械装配相关知识，计件工资7000+；2. 电气装配工，2名，要求：50岁以下，3年以上工作经验，懂电气原理，熟练电气装配，电气配线，计件工资7000+；3. 接线工，2名，要求：50岁以下，手脚麻利，动作快，计件工资4000+；4. 车间主管，要求：50岁以下，管理经验3年以上，良好机械制造动手能力，组织和协调能力，年薪12 w+奖金；以上工作单休，免费工作餐，各种节假日福利，转正交五险！招聘电话，，人事胡经理！