常州厂长求职招聘

诚招： 一、项目经理 2名（综合薪资6000-10000元/月）1.2-3年项目管理经验；2.有2-3个独立项目开发经验；3.熟知汽车行业产品开发流程；4.有团队组织协作能力，良好的沟通能力；5.熟练使用office办公软件；6.成本意识强烈，能够对项目开成本有效管控。7、能看懂机械类图纸。二、制图员技术员1名 （薪资6000-8000元/月）熟使用CAD、solidworks或UG画图软件，会用CATIA优先考虑，有模具设计经验更佳。早八晚五，双休，满一年，享受七天带薪年假，后每满一年多一天，五险一金，工作餐，节日福利。联系电话：徐女士 （）工作地点：金坛开发区腾创工业园内

招工：本厂位于陈家港中兴居六组。主要生产新能源汽车电子集成线路组件。因生产需要，特在我镇招聘工作人员20名。招聘岗位：1：车间工人20名，月薪3200一5000。2：生产线长1名：7500一8500。3：生产监理1名，月薪7500一8500。4生产厂长1名：月薪8000一9000。员男女不限，年龄要求16一52之间，身体健康，无传染病，无精神疾病史。有工作经验者优先录用。应聘人员持身份证面试。咨询电话：王总

（5.26）【招聘】常州市金美工具有限公司，现诚招1⃣️车间杂工2⃣️包装工3⃣️操作工，各若干名。4⃣️车间管理一名✅具体要求如下:车间杂工:年龄45-50周岁男性。包装工:年龄18-60周岁女性。操作工:年龄18-50周岁男女不限。车间管理：30-55周岁，男性。身体健康、吃苦耐劳，工资待遇面谈。联系人电话:女士厂址:常州市武进区嘉泽镇甘荡村委红星村30号

江苏常州招聘厂长有线上工厂模式管理的经验月薪过万，包吃住，月休四天，年终奖金，综合补贴，五险1、男性，大专以上学历，食品加工相关专业，5年以上烘焙工厂生产企业高层管理经验； 2、对筹建新厂、设备购进、组织建设、流程管理、制度管理有丰富经验； 3、熟悉工厂的日常生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管 理方面的经验； 4、熟悉ISO质量管理体系和7S现场管理，具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践 经验； 5、具有较强的食品安全意识和责任感，有一定的食品安全法律法规知识，具备良好的身体 素质，敢于承担工作压力，能适应较高强度的工作量，具备创新及开拓精神； 6、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合协调能力和组织管 理能力懂技术，有管理方面的经验的可联系

1、两年以上触摸屏终检工作经验及一年以上终检车间管理经验，熟悉CTP的生产工艺和流程;2、熟悉产线异常处理流程及改善手法;熟悉生产7s及标准化管理，能独立组织调度人员按计划完成生产任务;3、会沟通调节员工心态，调动员工工作积极性提高生产效率:4、能熟练操作OFFICE办公软件，熟悉TP终检生产流程。5、能吃苦耐劳、抗压力强，服从工作安排，沟通能力强。

引行达企 悦才越己安徽康达智能科技有限公司，简称“语路康达”，上海语路医疗集团全资子公司，专业致力于智能运动康复、中医诊疗、理疗康复、医养康复、医体融合、适老设施、AI软件应用、居家康复产品的研发、生产及销售服务科技型企业。现应生产和经营需要特招聘以下岗位：招聘岗位一、生产主管/经理 4名月薪7000-12000元工作职责：1、组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规定制度和作业程序标准，经批准后监督执行；2、建立和完善质量管理制度，优化布局，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行；3、熟悉相关的生产过程以及质量标准，组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、人员、成本、产量指标等，确保生产进度；4、熟悉生产现场管理、控制、监督、检查、指导及安全措施方法；5、定期组织人员开展生产过程、现场管理、制度标准、安全教育、法规知识等常规培训。岗位要求：1、生产管理、市场、产品管理、质量管理等相关专业专科以上学历；2、有电子相关方面的从业经验者优先，3、做过医疗器械制造行业经验者的优先；4、会编写sop等生产质量体系文件，有较强的逻辑分析能力；5、性格外向，责任心强，良好工作态度和职业操守，具有良好沟通和团队协作能力。二、技术主管 2名月薪7000-12000元工作职责：1、熟悉项目开发的各个环节，协助指导项目组成员的工作，及时发现并处理项目中存在的问题，并对项目组成员的工作进行合理的评价；2、熟悉了解生产制造流程，协助生产过程中技术指导工作；3、负责管理和控制项目全过程的质量、进度，分析评估，建立项目过程纠偏及问题发现处理机制；4、负责组织需求论证分析工作，并对需求文档和需求变更文档进行复审；5、具有机械加工，钣金加工，电子方面等基本知识，了解机械，钣金装配的工艺和流程。三、医疗器械产品注册专员 2名月薪7000-10000元工作职责：1、负责新产品注册、注册变更、延续注册等工作；2、负责撰写医疗器械产品技术文件，医疗器械产品注册资料的编写与申报；3、负责注册材料的报送、跟踪，协调处理注册过程中的问题，协助完成产品注册；4、负责公司ISO13485质量管理体系的运行，内外部审核有关的跨部门的纠正和预防措施的制订，并对其

梵卓沙发厂诚聘扪工1名（会功能沙发优先）工资面议地址：崇州三江：-招聘沙发打底1名（保底5500元）司机1名（保底5500元）：地址：崇州三江铁市393号-鑫永兴沙发招聘厂长兼放样1名打底1名木工2名地址：崇州市听江喇叭口：-舒莫软床厂招聘打包+上货（轻卡）保底4000有意者联系联系:刘总李妹地址：大邑县苏场-招聘本厂流水线生产实木餐椅，因扩大生产需要，诚招以下人员木工开料2名：7000-8000元/月，计件杂工2-3名长期不缺货，准时发工资：地址：崇州听江皂角村二组-

薪资：厂长岗位职责：1、管理公司生产运营工作，协助制定各项经营指标和发展战略规划，并执行、实施；2、负责公司生产运营各项规章制度、工作流程的制定和完善，并监督执行；3、负责生产装置运行管理工作，对环保、安全、质量、产量、消耗全面负责；4、负责公司生产运营总体协调，组织制定相关工作计划并监督执行；5、负责新建装置运行调试、生产准备、试生产、工艺处理等工作的全面协调和管理；6、负责组织相关人员研究、论证并确定生产技术升级改造、技改技措项目方案并组织实施；7、负责生产装置大宗原材料、原辅材料、三剂、备品备件等计划的组织审核、审定工作，并安排专人申报采购；8、负责协调与上级或地方相关职能部门、合作单位间的工作关系；9、负责统筹安排员工的专业技术和岗位业务培训。任职要求：1、大专及以上学历，化工、燃气、能源、环境相关专业，中级工程师以上职称；2、5年以上同类型装置运营管理经验，有燃气、CNG、LNG、煤化工工厂运营管理经验优先；3、熟悉工艺装置、公用工程装置、机电仪运行管理工作；4、具有吃苦耐劳精神，较强的企业管理能力。

江苏常州招聘厂长有线上工厂模式管理的经验月薪过万，包吃住，月休四天，年终奖金，综合补贴，五险1、男性，大专以上学历，食品加工相关专业，5年以上烘焙工厂生产企业高层管理经验； 2、对筹建新厂、设备购进、组织建设、流程管理、制度管理有丰富经验； 3、熟悉工厂的日常生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管 理方面的经验； 4、熟悉ISO质量管理体系和7S现场管理，具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践 经验； 5、具有较强的食品安全意识和责任感，有一定的食品安全法律法规知识，具备良好的身体 素质，敢于承担工作压力，能适应较高强度的工作量，具备创新及开拓精神； 6、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合协调能力和组织管 理能力懂技术，有管理方面的经验的可联系

薪资：医疗生产主管岗位职责1、全面控制、协调医疗部门的人员管理及各项生产活动；2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标； 4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议； 5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施； 6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和5S管理； 7、负责员工的管理、培训和培养。8、生产安全管理。任职资格 1、大专及以上学历，专业不限； 2、三年以上生产管理工作经验，有医疗器械二类或三类产品从业经验者优先； 3、掌握相关法律知识，熟悉生产流程，精通生产管理知识、熟悉数据管理； 4、具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题的能力； 5、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力、有责任心等； 6、具有一定的办公软件的使用操作技能。7、熟悉SO9001标准、ISO13485认证相关标准

金昆锻压招聘职位：生产管理人员职责描述：1.负责生产部门行政管理； 2.建立规范化的组织运行体系、机制、流程，打造高效、专业团队； 3.持续提升计划达成、制造交付能力和生产品质水平； 4.持续降低制造成本，提升组织效能，提高人均产值； 5.主导人才梯队建设，提升团队整体竞争能力； 6.全面负责制定安全生产管理办法，开展安全生产教育，定期检查部门安全生产执行情况，监控规范操作方法。 任职要求：1.具有较强的领导能力、组织协调能力、沟通能力、跨部门协作能力。 2.丰富的制造型企业生产管控经验，熟知生产流程以及相关的原材料及物料知识，熟悉ERP、MES，相关质量管理体系； 3.精通先进的现代化企业管理知识，具有丰富的企业管理经验； 4.具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验； 5.主动、积极思考、主动快速学习能力。 6.大专及以上学历。福利待遇：面议，五险一金，年终奖联系电话：

招聘：生产主管薪资：0.9-1万/月1. 严格按照生计下达的《指令单》组织生产，合理调整好设备人员，保质、保量、按时交货。 2. 严格执行工艺技术文件和安全流程，督促操作员严格按操作规程作业。 3. 负责本部门技术问题的处理，发现设备故障及隐患，及时处理。（设备故障处理流程） 4. 发现质量问题不能处理或生产任务不能完成及时报告。（质量处理流程 生产前、中、后） 5. 参加本部门内不合格品的评审，参加设备事故、安全事故分析会。 6. 主持召开生产部门产前会议。 7. 负责培养操作员树立牢固的品质意识和成本意识，减少品质不良现象的生产，将废品严格控制中公司规定的指标范围内，不断提高单位时间内的产能。（需要明确宣导的频次、时间，定期开展） 8. 认真组织落实首尾卷检验制度、督促操作员做好自检、互检和巡回检验工作，努力完成上级下达的各项质量考核指标。 9. 负责按要求搞好生产现场5S、ISO16949等的贯彻执行和监督工作。 10. 严格按照设备管理制度的要求组织好设备的日常维护保养工作。（制度要求、标准） 11. 监督操作员按要求填写、上交各种生产报表。（要求、标准需要形成文件 ） 12. 负责本部门内的产品、人员、设备和消防等方面的安全。 13. 协助其他部门和上级主管安排的其他事项。