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招聘：人力资源主管薪资：3000-4500熟知绩效薪资工作开展和人员管理工作。1.负责组织人力招聘工作；2.负责公司的绩效管理工作；3.负责公司员工的社会保险管理工作；4.负责员工劳动合同签订工作；5.负责员工关系处理工作；6.负责组织实施公司的培训工作； 7.负责员工考勤、工资核算工作；8.负责公司办公室的其它各项工作。