泸州江阳维修水电工招聘

泸州兴华假日酒店管理有限公司（泸州巨洋酒店）起重机械管理人员岗位要求：1.日常塔机销售（租赁，宣传等）2.客户跟进，项目对接。3.整理项目资料等。4.月休4天，工资面议。面试地址：巨洋大厦27楼人力资源部塔吊技术人员工资面议，月休4天，工作地址：泸州和成都。工作内容：1.负责塔吊的拆卸工作，包括拆卸吊钩、钢丝绳、限位器、工作平台等配件，确保安全、稳定地进行拆卸作业。2.负责塔吊的维护保养，定期对塔吊进行巡查，保持各部件的完好性和可靠性，及时发现、处理故障、隐患。3.组织指导非专业人员使用塔吊装卸物件，对于操作不当的指导和纠正。4.详细记录每次拆卸、维护等作业情况，及时汇报上级，做好安全管理工作。有相关证书、经验优先。面试地址：巨洋大厦27楼人力资源部弱电信息化预决算工程师工资面议，月休4天，工作地址：泸州和成都。工作内容：具有弱电、信息化方面的预决算经验。(工程项目)1、了解智能化信息各相关系统组成，熟悉智能化成本相关组成；2、有3年及以上智能化、弱电安防成本管理工作经验；3、为人吃苦耐劳、积极向上、诚实勤恳、责任心强；4、拥有相关证书者优先录用。面试地址：巨洋大厦27楼人力资源部王女士：

一、变电站维护技术岗岗位职责：1.负责电气设备的日常检修、故障排除及紧急处理。2.执行变电站、箱变的定期巡视、巡检、消缺、技改，安装及调试等工作。3.参与相关设备的电气试验，确保设备安全稳定运行。4.完成领导交办的其他任务，积极应对各种挑战。二、线路运行维护技术岗岗位职责：1.负责线路的日常巡视、巡检，及时发现并处理隐患。2.负责线路变电站箱变平台的电气设备巡视巡检消缺工作。3.执行线路的消缺、故障，技改、保电等工作，确保供电连续性。4.完成领导交办的其他工作，积极履行岗位职责。三、招聘基本要求：1.年龄20-55周岁，身体健康，无重大疾病史。2.持有相应特种作业证书，实操能力强，有经验者优先。3.中专及以上学历，电气工程、变电、线路等相关专业毕业，或有相关工作经验可放宽。4.具备良好的团队协作精神，能够吃苦耐劳。四、我们提供：1.有竞争力的薪资待遇，根据个人能力设定，月薪6000元以上。2.完善的福利体系，包括节日、季度奖和年终奖等。3.免费的体检和劳保用品，关心员工身体健康。4.广阔的职业发展空间，良好的岗位晋升机制。5.丰富的岗位津贴补助，根据岗位特点和个人表现发放。6.岗位月休6天，2-3个月累计休息一次（根据项目部工作安排）。7.工作地点：川渝地区主要地市州(达州、眉山、宜宾、绵阳、重庆等地区)的二级城市。8.一经录用，按相关规定购买“五险一金”。（15日前当月，15日后次月）