电梯维修技术员招聘

工厂电梯维护保养 电梯作为工厂日常运营中不可或缺的设备，其维护保养工作至关重要。为确保电梯的安全运行和延长使用寿命，以下是一些关键的维护保养措施： 1.定期检查电梯的各项功能，包括运行、制动、照明、信号指示等，确保一切正常。 2.清洁电梯机房、轿厢和井道，去除灰尘、油污等杂物，保持环境整洁。 3.润滑电梯的传动部件和滑动部件，减少磨损和噪音，提高运行效率。 4.检查电梯的电气系统，包括线路、开关、接触器等，确保电气连接可靠，无短路或断路现象。 5.对电梯的安全装置进行试验，如限速器、安全钳、缓冲器等，确保在紧急情况下能够发挥保护作用。 联系电话：葛；

招聘：【电梯维修学徒】无经验可培训薪资：2000-3000元/月招聘岗位：电梯维修学徒1、电梯维修学徒工2名，年龄18-30周岁，初中以上学历。2、有责任心、能吃苦耐劳、具有良好的团队精神、服务意识。3、掌握一定的电梯维修维护及机电相关专业知识，具有丰富的电梯故障处理和沟通能力者优先。4、为人踏实,愿意学一门技术者，我们欢迎。特别说明：无经验者，公司提供专业培训，约1-2个月后取证，取证期间工资2000-3000元。联系电话：（）工作地址：全邳州

招聘：电梯维保薪资：4000-8000元职位要求：负责本单位电梯的维修保养工作。需具备扎实的电梯维修保养专业知识，熟悉各类电梯的机械结构、电气系统等。持有有效的电梯维修作业证书，拥有丰富的实际维修保养经验，能熟练排查并解决电梯运行中出现的各种故障，如机械故障、电气故障等。工作认真负责，严谨细致，具备良好的安全意识，严格遵守电梯维修保养操作规程及相关安全规定。能够制定合理的电梯维修保养计划，并按时按质完成各项保养任务，确保电梯运行安全、稳定。具备较强的沟通协调能力，可与同事、上级及相关部门有效沟通，及时反馈电梯维修保养情况。同时，要有较强的问题解决能力，面对突发电梯故障能迅速响应，采取有效的应急措施，保障电梯使用安全，减少对单位正常工作的影响。能适应一定的工作压力和紧急维修任务，工作时间根据电梯运行情况灵活安排，需随时待命处理突发问题。

1、严格遵守公司的各项规章制度。2、认真领会并执行公司的质量方针及质量目标，工作中维护公司的利益和信誉。3、负责执行电梯保养合同所规定的我方各项条款。4、代表公司与客户处理电梯保养、维修施工中出现的各种问题（合同范围内），重大问题逐级汇报。5、认真及时填写对内对外的各种备忘录，实事求是的填写保养、急修等各项报表。6、负责根据备件消耗情况申报电梯备件需要计划。7、负责客户单位按时巡视，发现问题及时通知有关人员处理。8、严格执行公司制定的电梯保养技术规范及工艺要求。9、在保养工作中严禁违章操作，严格执行电梯安全规范。10、按时完成保养工作量，保证及时、周到的服务。11、按时完成领导临时交办的各项工作。12、有经验者、机电类专科文凭以上优先

公司直招电梯维保工，位置在东丽湖，滨海。要求：年龄18-40，身体健康，无犯罪纪律，有电梯T证工作内容：对小区电梯进行保养维护福利待遇：入职上六险一金，薪资4-7看工作经验定节假日三倍。每日8元餐补，有高温补贴，有免费宿舍。工作时间：早9-下午5：30 ，月休6天有意向联系：（电话同）

招聘电梯维保 高福利高待遇机不可求只招1-2人 万科集团万御电梯公司招聘：电梯维保人员 内招无中介 入职就购买六险一金，在南充高坪万科金润华府小区工作 包住套三单间 工资待遇到手4500-5000以上 老师傅工资可以面谈 自由月休6天 ，节假日值班额外补贴300左右值班费 ，大修有专业团队不要求一定要大修。要求：有电梯维修t证，日立或者通力电梯工作经验优先，公司规模大 稳定，目前南充正在试点项目以后所有的万科项目都可以调配，包括成都，晋升空间大，想来的速度咨询联系。

电梯维保人员1、22周岁以上-50周岁以下，良好的沟通能力，有吃苦耐劳的精神，责任心强；2、有一年以上的电梯维保工作经并持有电梯维修操作证T证。能按时完成电梯设备定期的维护保养项目，确保电梯正常运行；能按时完成电梯设备安全及质量检查，电梯应急故障维修薪资福利:底薪＋绩效（五险＋节日福利＋生日福利＋年终奖金），有意可来电了解详情招工人数:10工作地址:贵阳片区