置业顾问时间自由双休招聘

招聘岗位：置业顾问（数名）岗位职责：现场接待客户介绍房源、客户追踪、售后签约、外出拓客岗位要求：1、学历不限，热爱销售工作，年龄20-40左右，男女不限；2、要求形象良好，热爱销售工作，有吃苦耐劳的精神，有工作经验优先；3、有较强的抗压能力，服务意识，团队精神；薪酬待遇：1、底薪+高提成+包工作餐，工资上不封顶，月入过万不是梦；2、月休4天，享有国家节假日，买社保；工作地点：贵港市平南县

创盟集团仁怀国酒城仁怀南部新城高端高品质住宅项目正式开启招聘模式招聘岗位：置业顾问薪资待遇：底薪+提成+单套奖励+五险一金+完美晋升机制产品类型：普通商品房,第四代空中花园房,别墅招聘要求：1、形象气质佳。2、善于沟通、语言表达能力强；3、能吃苦、良好的心态，团队协作能力强。4、能服从领导工作安排，能抗工作压力。5、男、女不限，年龄不限。8、工作积极，挣钱欲望强烈。项目位置：鲁班大道与河南路交汇处以上岗位一经录用，将享受专业系统的培训。联系电话：

岗位职责：1、熟悉和了解项目产品信息、周边竞品楼盘信息和市场、政策信息；2、负责客户的开发、渠道开发与维护等工作；3、负责项目上日常的接电、接访工作4、负责客户来访接待、项目介绍，建立并保持与客户之间的密切联系；5、负责客户商务谈判、对接沟通和后期服务跟踪等工作；6、负责客户成交相关流程和事宜；7、完成上级领导安排的其他工作事项薪资福利：阳光城.金座长岛

[主要是【洋房]【大平层]【合院，别墅]为主，客户相对要好沟通一些，佣金也很高]一-【极墅]【极屋]都是公司自营的自媒体账号!公司主要以房产广告媒体为主，有成熟的运营团队，自2016年成立以来都是以新房代理和楼盘广告制作推广为主置业顾问岗位:【公司分配客户]一一公司分配有目标性的精准客户，主要是做好客户的对接产品介绍和日常维护【培训流量达人]一一公司是最早昆明的自媒体运营，有成熟的流量能力，可以协助个人做好账号流量，(自由选择做或不做，公司不做要求)[高额提成比例]一一50%起提成比例，稳定的客源，高额的佣金，有效的成交方法才能赚到钱公司优势:【成熟的广告媒体团队]一一有各平台优质的内容创作能力和推广能力【精准稳定的客户群体]一一通过大数据筛选的精准需求客户群体数量[较强的转化客户方式]一一脱离传统转化方式更好的服务且转化成交岗位职责:一:[负责了解主要负责的项目情况]一一有老师亲自带着了解项目情况二:【负责了解与客户对接的内容]--了解清楚如何对接公司分配的客户三:【负责客户的日常维护和带看]一一长期的维护客户直至成交，配合带看的伙伴带看岗位需求:一:[清爽良好的形象气质]二:[清晰的普通话标准]三:[有足够耐心的性格]四:【有不错的服务心态和意识]

工作职责:1.为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;2.熟练掌握区域楼盘的详细情况;3.负责公司房源开发与积累，通过网络、电话等方式挖掘客户需求;4.为客户提供优质的看房体验,了解客户需求,提供合适房源,进行租赁、买卖商务谈判、合同的签订。培训体系:(每个人入职后都会安排一名师傅)任职要求：1、有亲和力，乐观开朗，沟通能力强，工作积极；2、有团队合作意识；3、有无经验均可，无经验者(入职后都会安排一名师傅)薪酬待遇:1.综合薪资3000-5000元，直提提成(30%-55%）；2.统一购买社保3.免单入职;带薪培训;节假日福利;带薪年假;月度聚餐及周边团队游;开单赢大奖出国游，年度精英社免费旅游；晋升空间:置业顾问-高级置业顾问-业务经理-营业经理-店务经理-区域经理-区域总监东莞市区:东城星河传说店&东城国贸店

济宁鱼台招置业顾问大专以上学历，形象好，气质佳，年龄21-35岁，男女不限，有销售经验者条件可放宽。在售楼处通过现场服务引导客户购买，促进楼盘销售，为客户提供投资置业的专业化、顾问式服务的综合性人才。工作地址:鱼台县棠邑首府。联系方式：宋女士

代理营销公司招聘：江东新区【远东海岸项目】1、销售主管1名2、置业顾问1名【海府大院项目】1、置业顾问1名（偏直播方向）️任职要求：1.三年以上大中型房地产销售从业经验；2.形象好、气质佳、具有亲和力、语言表达能力强；3.高端楼盘从业经验者优先，熟练掌握房地产相关知识及政策。️联系电话：梁女士（微信同号）

招聘：招人了，大家来自不同的城市，为了个共同目标走到一起，门店经历10个月提升到了A级门店，年薪百万不是梦！！！岗位如下：1：置业经理5名2：置业顾问15名3：社区宝妈8名生熟手均可，团队一对一带教，年龄20-50周岁！福利：1：节假日福利2：生日聚餐3：定期团建4：提供电话约客，网络进线，不需要另外开网络端口！5：购买格林互助，安全无忧！待遇：1：综合业绩直提55%-75%2：每月有头炮奖励，年终有年终奖励！3：包住一经入职，会有全程培训，加入我们一起做同事吧！盛皓团队欢迎加入[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]​

团队扩招，不限学历，有无房产经验均可，同时欢迎们加入成熟商圈、学校旁、近地铁，门店资源多，交易活跃招聘渠道业务经理，储备店长一、我们的福利薪资待遇和工作职责：1.入职就购买社保+医保（五险）2.入职半年即可入会格林互助3.入职一年买公积金4.入职满两年起，领孝顺金（公司替你向父母银行卡打钱）5.工资构成：级别对应的保障薪资（3200-6500）+业绩*级别对应的提成系数（32%-77%）+店长享有组员业绩提成分红6.工作职责租赁：开发与收集租赁房源信息，熟悉房源情况，寻找客户，带客户实地看房，促成客户租赁房屋，协助客户办理入住交接手续二手房买卖：开发与收集买卖房源信息，熟悉房源情况，寻找客户，带客户实地看房，促成客户购买房屋，协助客户办理贷款和过户手续，办理房屋交接手续新房代理：熟悉新房在售楼盘和房源，寻找客户，带客户实地看房，促成客户购买房屋，协助客户办理购买手续7.上下班时间：早九晚七，上六休一（周一/二休息）二、作业模式：线上与线下相结合，线上依托于贝壳找房网

青岛即墨倒班，周一到周六普工240左右/天，焊工360左右/天，招满开双班，年底可结清80%工资，每周可预支500-1000，长期也行[庆祝]青岛天纳克汽车零部件厂[庆祝]【薪资待遇】综合薪资普工6000-7000，焊工8000-12000计时工资：普工：22元/时焊工：32.5元/小时，有磁卡证管住两餐【入职要求】1.年龄：工18—45周岁2.工作时间：8点—8点，两班倒（工资11小时计时）3.每月10号发上月工资【福利待遇】1.免费工作两餐2.住宿免费：6-8人间，独立卫生间，空调，淋雨等配套设施齐全。3.工作服劳保免费提供4.工作服有专人给洗【工作内容】主要生产：汽车消音系统（烟筒）及其他汽车零部件等。1.普工：上料，检查，操作机器工作地点:青岛市即墨区大众产业园。面试时间：周一到周五下午一点

工作内容：仓库打包完负责配送到客户家里工作环境：优越自由1.固定一家超市取货，仓库打包好，取上直接走，配送附近2公里区域，一个半小时送过去就行，工作地点就近分配2.公司提供电瓶车，提供住宿，有房补饭补，距离补重量补等，前期有老员工带，包教包会每单提5-9元，每天50-80单，阶梯单价，单子越多单价越高，自动派单正常干8500+努力干10000+，多劳多得，月休四天3.干满三天可预支生活费，一个星期可预支薪资；4.可短期，可长期，可兼职，可日结18-55岁，无案底，直接入职，无押金，无任何费用5.超市仓库直招，有兴趣可以聊下，给您详细介绍

厂区直聘/中介勿扰月收入9000-13000，包吃包住，缴纳社保、16-50不限经验【高薪资】350-450/天，月结可预支【高奖励】报名额外奖励3000元入职奖奖金【高福利】包吃住，外地来报销路费----------------------------------------------------------------350一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工的.招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸搬运工、装配工、学徒工、库管员、工厂钳工、工厂钣金工、工厂打磨工、冲压工、锅炉工、注塑工、电镀工、其他技工、生产安全员、质量管理/测试、质检工/品检工、包装工、工厂学徒工、库管员、工厂搬运工、组装工、、生产安全管理、印刷工、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一50岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点：江苏无锡。我们会当天安排宿舍，第2天开始上班

大量招聘置业顾问的岗位：1.员工要求：要求年龄18-40之间，男女不限，有社会经验优先考虑2.工作时间：做六休一，每周二是固定休息日，如周二轮到值班则调到周三休，工作时间每天上午9:30至晚上20:00，中午有一个小时吃饭时间，晚上有一个小时吃饭时间3.薪资待遇：固定底薪3000元/月，另外根据做的业绩来拿提成，提成比例20%～70%不等，如（50000业绩20%提成就可以拿到手10000元，再加上3000固定薪资就是13000元）节假日上班的话有三倍薪资4.福利待遇：节假日公司都会有礼物发放，公司还会给员工买保险，有缴纳五险一金等等等等

【背景介绍】我们是一家致力于创业平台的公司，经过两年的发展，我们有庞大的客源系统给你免费提供精准客源，公司有一套成熟的商业模式，按这套模式你可以快速复制并变现。公司提供启动资金、员工工资、办公场地、人员培训等所有费用，你不用投入一分钱，你要做的就是搭建并管理团队，严格执行即可！每单佣金2-4万，下面的人成单你也有5000-2万收益，还有其他各种奖励拿到你手软，目前合伙人平均年收入50万以上。【岗位职责】1.参与公司战略制定和决策，推进实现公司目标；2.组织并管理团队，确保项目能够按时高效地完成；3.负责公司日常运营管理，包括财务、市场、人才管理等方面；4.推动团队完成销售目标。

写在最开始，送给正在求职的你1.工作是实现人生价值的行为。2.人生的价值，并不取决于时间长短，而是用深度去衡量的。也许你还在迷茫，要做什么样的工作，才能实现自己的人生价值?当你能看到这里，已经说明，你对于我们公司这一岗位至少是有一点好奇的，那么链家这个公司和这个岗位到底怎么样呢?请看下面给您讲解~如果可以的话，真的希望能帮到你，链家一直以来只招收全日制本科生，为了明年的市场做准备，公司临时开放诺曼底计划招募窗口，学历不限，加入好的平台，一切都有了，可以奋斗终身，靠谱公司公司世界五百强排名170名，大企业给你安全感我们有一流的数据平台支持，高效执业提高工作效率线上线下作业流程，黑科技一足不出户工作薪酬福利:1.尽早加入更有新人温暖，人在外地不担心，我们来接你!第一次来上海不担心!我们时刻陪伴，时刻呵护!不限学历，同业优先：现在部分区域可入职，底薪3000+2500绩效，提成比例按照定级浮动2、晋升空间:每个层级不同深度的专业培训，不断完善自我!业绩和品质佳达到标准的人员可参加内部选拔晋升，公开+公平的透明模式3、保险补贴:提供公积金、养老保险、医疗保险工伤和失业保险4、奖励体系:新人奖、月度TOP奖、季度TOP奖、年度TOP奖、家庭境外游，团队业绩奖等。5、员工活动:生日、聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛，生活和工作并重!感受家一样的温暖。岗位职责1负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务2负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系,3负责线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌4了解客户需求，促成房产(一手、二手、新房、豪宅、海外、商铺...)买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验:G为客户的资金安全提供保障，并负责业务跟进和促成买卖双方交易的达成:6协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作。任职要求1.善于沟通，有较强的语言表达能力;2.亲和力强，有良好的判断力和职业操守3.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸;4.征信详情咨询沟通更多惊喜咨询我，点击好运【官宣】链家深信：人的品质赢领未来。成为中国房产服务行业的国民品牌，不仅仅是梦想，我们付诸行动！

公司介绍链家成立于2001年，始终致力于用大数据“互联网+”的新经纪模式，为消费者提供全流程品质服务体验，打造房产服务行业的国民品牌，现已进驻30个城市和地区。上海链家前身为德佑房地产经纪有限公司。2015年3月北京链家与上海德佑宣布合并，同年8月正式更名为“上海链家”，公司经营范围覆盖上海各区，辐射周边城市，业务主要包含新房与二手房交易、租赁、家装（圣都）等服务。招聘岗位： 顾问型经纪人一、工作内容：1、客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务2、公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系3、线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌4、了解客户需求，促成房产买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验5、负责业务跟进，并促成买卖双方交易的达成6、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作二、任职条件：1、经验与专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先2、气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识3、诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战4、具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强三、薪资待遇：薪资结构（税前）：租赁经纪人：无责底薪+业绩提佣（45%~55%）+年终超额业绩分享买卖经纪人：无责底薪+业绩提佣（20%~75%）+年终超额业绩分享首次入职定级为A0，学历为统招本科及以上享受2000元/月学历补贴（最长9个月）注：具体提成比例、年终超额业绩分享与岗位和职级相关以上信息仅供参考，具体收入可应聘后详询四、福利待遇：1、健康福利贝有安心：保障每一位链家人的健康，让员工在链家倍有安心商业保险/贝壳格林互助/员工体检2、福利假期贝有生活：平衡每一位链家人生活与工作带薪年假、法定节假日福利假期：女神假期/亲子假/宝妈假/探亲假/春节假3、关怀福利贝有温暖：公司关怀每个链家人，让员工的感受倍有温暖节日礼盒（中秋节&春节）/夏日清凉关怀/心理健康关怀（试点）4、品牌优享贝有面儿：享受多种品牌的专属福利折扣，让每个链家人倍有面儿特斯拉/南京大牌档/宝岛眼镜/贝壳保洁/九号电动车/等等5、长期职业贝有奔头：助力员工的长期职业，在链家倍有奔头链家内部佣金折扣/居住积分/落户/亲情福利津贴（大于等于3年的员工，父母享受相应的补贴）注：以上福利存在周期性调整，以当时的实际情况为准。五、工作地点：上海市普陀区真如板块六、晋升路线：两条晋升路径：多元化，透明公开。1、专业路径（A0-A12），职业经纪人路径，全情投入业务，达到指定业绩水平便自动晋级，晋级后提成点也会随之增加。2、管理路径（A-M-S-D）：M店长、S店总、D运营总经理。2023年上海链家为2230位伙伴提供晋升机会，其中98%的管理干部都是从内部培养。上海区域，从经纪人晋升至M店长一般为期0.5年-1年，晋升至S店总平均周期为3年。七、完善的培训体系：完善的培训体系贯穿经纪人职业生涯的各个阶段。上海链家为每一位新入职的顾问型经纪人打造了专属“链人计划”与“融合训”。新人培训采用“线上+线下”、“学习+实践“的混合培养模式，将学习任务与实际业务动作相结合，致力于通过训战育人，达到拉齐新人岗位认知和缩短新人成长周期的目的。新入职的顾问型经纪人上岗后，还有师父一对一的实操带教，后续晋升至不同层级也都会接受相应的培训。