苏州土建栋号长招聘

一、资格要求：1、土建类相关专业，6年以上工程管理经验，年龄35岁以内；无任何征信问题2、熟练掌握AutoCAD、广联达及Office软件。GPS,全站仪等施工常用仪器3、懂电脑，熟悉图纸，掌握工作流程，具备本专业的基本理论知识，了解相关专业知识。4、良好的施工协调、沟通、施工组织能力。5、具备敬业精神及团队协作意识，责任心强，有施工员上岗证者优先；能满足派驻外地工作。6：薪资待遇：10K-12K（有试用期）劳务分包二、工作职责：1、负责工程项目的施工、放线，报验、交工整个过程质量活动的控制监督；2、现场监督土建施工计划的执行情况；3、能按工期辅助项目经理分配各班组的任务目标、质量目标分解实施；4、负责做好现场泥，木，钢，外架工等施工技术交底；5、负责处理在施工过程中遇到的施工技术问题。联系人：王经理

建筑工地招管理人员，吃苦耐劳者优先，需要有丰富的现场施工经验，例如“可以带工人打混凝土知道如何避免问题，且出问题知道怎么处理，包括修补的时候该用什么样的灰修补可以避免色差，调灰比例等”有丰富的施工经验，对主体和二次结构施工技术及管理施工流程都很熟悉，要求年龄在40-55岁左右。

山东省——潍坊市学校房建招聘楼栋长1名。工资1万。要求:从事过完整的全过程房建项目，服从上级安排，有团队精神，执行力强，吃苦耐劳，有责任心，有房建技术能力。管吃住，项目模式:（项目部管理班组）年龄38岁以下。具体联系电话:地址:潍坊寒亭区

【薪资待遇】：具体薪资面议 【岗位职责】： 对所管栋号的分部分分项工程中的质量、安全、进度负责。做到熟悉施工图及技术规范和操作规程，了解设计要求及细部节点做法，弄清有关技术资料对工程质量的要求；加强关键部位质量、安全巡回检查。在施工过程中，创造安全操作的氛围环境，发现问题应及时采取补救措施，随时纠正现场施工中各种违章违纪、违反操作规程及现场规定的问题。预防各类质量安全事故发生；参与工程质量和安全生产检查，组织办理隐蔽工程的验收手续。严格自检、互检、交接检查的“三检”制度；负责检查监督班组按“文明工地建设标准”规定组织施工，做到工完场清，保持话现场文明整洁；按施工日志要求内容祥实记录当日工作情况，发现问题及时处理和上报。 【任职要求】： 大专及以上学历，建筑、土木类相关专业，年龄25-45岁；至少3年以上土建项目施工管理工作经验，能主导一栋楼的施工管理；至少做过1个完整的大型房建项目，并有同岗位工作经历；熟练电脑办公软件，熟悉图纸、规范、图集、施工工艺和质量验收评定标准；在国企、央企等管理过类似项目，具有大型工程项目管理经验。 【证书要求】： 具有国家二级建造师执业资格

1、施工单位总承包，做工业厂区土建主劳务及市政，装饰装修项目2、年龄45岁以下，能吃苦耐劳，有责任心3、配合项目经理完成工作任务，能熟练使用各种测量仪器，熟练操作电脑办公软件4、可接受全国范围内出差，项目范围地：北京、广东珠海、海南、浙江、山东、新疆、内蒙等5、吃住跟着项目走，差旅费全包6、江苏省内二建，或一建，或安全员C证7、试用期一个月，首次到项目的路费，干满一个月报销，薪资：基本工资+年终奖

1、施工单位总承包，做工业厂区土建主劳务及市政，装饰装修项目2、年龄45岁以下，能吃苦耐劳，有责任心3、配合项目经理完成工作任务，能熟练使用各种测量仪器，熟练操作电脑办公软件4、可接受全国范围内出差，项目范围地：北京、广东珠海、海南、浙江、山东、新疆、内蒙等5、吃住跟着项目走，差旅费全包6、江苏省内二建，或一建，或安全员C证7、试用期一个月，首次到项目的路费，干满一个月报销，薪资：基本工资+年终奖

1、施工单位总承包，做工业厂区土建主劳务及市政，装饰装修项目2、年龄45岁以下，能吃苦耐劳，有责任心3、配合项目经理完成工作任务，能熟练使用各种测量仪器，熟练操作电脑办公软件4、可接受全国范围内出差，项目范围地：北京、广东珠海、海南、浙江、山东、新疆、内蒙等5、吃住跟着项目走，差旅费全包6、江苏省内二建，或一建，或安全员C证7、试用期一个月，首次到项目的路费，干满一个月报销，薪资：基本工资+年终奖

1、施工单位总承包，做工业厂区土建主劳务及市政，装饰装修项目2、年龄45岁以下，能吃苦耐劳，有责任心3、配合项目经理完成工作任务，能熟练使用各种测量仪器，熟练操作电脑办公软件4、可接受全国范围内出差，项目范围地：北京、广东珠海、海南、浙江、山东、新疆、内蒙等5、吃住跟着项目走，差旅费全包6、江苏省内二建，或一建，或安全员C证7、试用期一个月，首次到项目的路费，干满一个月报销，薪资：基本工资+年终奖

苏州市吴中区招聘现场施工领班:1.要求:大专以上，35岁以上，3年以上相关施工及管理经验，擅长工业电气，有低压电工证，有较强的沟通能力及处理解决问题的能力。2.主要工作:与客户沟通，解读客户的要求给员工，做出符合客户要求的项目，带队现场施工，人料机法环的安排及协调，3.薪资:面议