申瓯通信沈阳招聘

岗位名称：万能工岗位编号：所属部门：工程部工作地点：沈阳市苏家屯区招聘人数：2人岗位职责：1.负责酒店设施设备的日常维护、维修及保养工作，确保设备正常运行；2.遵守工程部的各项规章制度，按照操作规程进行设备维修保养；3.定期巡查酒店设备设施，发现问题及时上报并处理，确保酒店设施设备处于良好状态；4.参与酒店设备设施的安装、调试、验收及改造工作；5.负责酒店能源管理，节能降耗，降低运营成本；6.熟练掌握强弱电和水暖维修工作完成上级领导交办的其他工作任务。任职资格：1.学历不限，年龄25-55岁；2.具有3年以上同岗位工作经验，熟悉酒店设施设备维护维修工作；3.持有相关职业技能证书，如电工证、制冷证等；4.具备良好的沟通协调能力及团队合作精神；5.能适应轮班制，有较强的责任心和敬业精神。薪资福利：1.薪资面议，根据个人能力及经验；2.享受满勤奖、工龄工资、员工福利等；3.提供食宿，员工活动丰富；4.提供良好的职业发展空间。

大连市金州区招弱电/安防，桥架/支架安装，强电强弱电工程、现场施工经验、施工综合布线（桥架敷设、管线预埋、电缆敷设、机柜安装、线缆端接）；网络布线：安防监控、门禁、楼宇自控网络机、可视对讲、网络机；有线电视安装、机电智能化安装；学徒5000/月、小工5500/月、大工6500/月工资都是看个人表现，两个月实习期，期满缴纳五险能吃苦耐劳、听从领导安排。

辽宁沈阳永辉东北仓储中心招聘：工程员电工年龄25-58岁要求有高低压电工证薪资待遇：3800-4000月休四天待遇可以根据人员经验酌情待定工作时间：早八晚五工作地址：于洪区广业西路工作地址：普洛斯沈阳经济开发区工作地址：铁西威龙物流园报名电话：

【召聘】中国电信饶阳分公司招聘✅装维员✅营业员 要求:大专以上学历，30周岁以下公司以业绩为导向，薪酬待遇优厚，优秀者年薪更高!同时，可享养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险；另设有体检、生日蛋糕、工装、取暖费、防暑降温、年终奖等各种福利!（具体待遇根据实际岗位而定） ☎:

招聘：强电领班/维修工/水工薪资：3.5千-4.5千【岗位职责】1、听从主管的工作安排。2、严格执行安全制度，并按操作规范进行操作。3、做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作，确保正常供电。4、保证电气设备的照明灯具等的正常使用。5、各项电气工作要严格做到：装得安全，用得正确，修得及时，拆得彻底。6、定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。7、做好值班工作日记和设备运行记录。【岗位要求】1、XXX以上学历。同岗位工作XXX年以上2、熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。3、有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。4、能按工作规范和有关制度独立进行工作。地址：中国沈阳浑南新区沈中大街101-1号

工作内容：1.公司生产商场美陈道具，主要负责产品接电，一般多为灯具，电器，监控等2.现场安装接电3.相关接电用品的准备和申请4.工厂内电路设备检修5.其他组装安装工作的辅助任职要求：1.身体健康，50周岁以内，能适应加班2.有商场低压电工作经验优先

万科物业招聘信息BQ保全工岗位介绍（岗位工作内容、任职资格）1、负责小区内门禁、道闸、监控、对讲等设施设备维护保养；2、电梯、强电、弱电、消防方面等相关工作经验；3、有较强的沟通能力与学习能力，具备一定的抗压能力。负责各弱电、系统设备运行的良好状态，做好日常的运行记录，维护和保养工作，优质、高效的完成各类维修任务。工作时间:8：30-17：30月休4天岗位要求:18-40岁，学历不限，持低压电工操作证，有相关经验者优先考月薪（元/标注税前税后）沈阳：税前工资3500-4200/每月5日发薪大连：税前工资3500-4000/每月5日发薪入职缴纳五险一金、提供住宿、餐补、享有带薪年假BQ电梯维保员岗位介绍（岗位工作内容、任职资格负责区域内电梯维修以及保养，根据维保程序及细则定期检查电梯，及时排除故障工作时间::8：30-17：30，月休6天有值班可驻场岗位要求:20-45岁，持有电梯T证，有相关经验者优先考虑月薪（元/标注税前税后）沈阳：税前工资5000-8000/每月5日发薪大连：税前工资5000-8000/每月5日发薪入职缴纳六险一金、提供住宿、餐补、享有带薪年假指挥中心岗位职责：1、持有效消防上岗证上岗；2、熟悉监控设施和消防设施的操作，并协助维修人员进行检测和日常维护工作；3、熟悉监控画面分布，确保异常情况及时上报;4、负责对监控中心内存放的安全物资进行管理；5、必须严格执行监控中心安全条例。严禁无关人员进入，并做好因公进出人员登记，严格按备用钥匙的管理条例，掌握好备用钥匙的启用并做好登记移交封存等工作；6、确保24小时消防主机系统、闭路电视系统、防盗系统的正常运行，发生故障立即报修并报告领班、主管。记录消防报警系统的每一次报警情况及处理方式；7、遇消防报警立即通知巡逻岗或领班到现场确认，如误报则立即复位；如火警核实立即报告安全负责人，严格按火警处理的应急方案执行，保持与各方通讯的联络畅通，做好火场记录；8、E控报岗及信息、异常情况上报；9、完成上级安排的其他临时性工作任务。任职要求：18-40周岁、相关工作经验优先，持有中级消防证有持证津贴每月150工作时间：:8点-20点，5白5夜3班倒月薪（元/标注税前税后）沈阳：税前工资3600-4000/每月5日发薪大连：税前

强电运行/维修技工筹开期工作职责：1、协助领班做好现场二次装修施工的巡查、验收工作；2、做好公区日常施工巡查、验收工作；3、负责施工商铺临时用电管理工作；4、完成上级领导交办的其他工作。经营期工作职责：1、负责商场变电运行专业设备、发电机组巡视、检查、抄表等日常运行管理工作；2、负责商场变电设备维保工作；3、负责及时处理突发停电、闪断事件，及时恢复供电；4、负责商场强电系统巡检、维修；5、完成上级领导交办的其他工作。筹开期工作时间：上六休一，9:00-18:30经营期工作时间：1、上二休一，冬夏制：9:00-22:00（夏）9:00-21:30（冬）2、上六休一，9:00-18:303、白夜休，三班倒：白班：9:00-18:30夜班：18:30-次日9:001、年龄46岁以下；2、有同岗位工作经验；3、持有高/低压电工证；4、体型匀称，身体健康，无明显纹身、烟疤及伤疤；5、高中及以上学历。月度薪酬：3780元/月，另有餐补300元/月。试用期2个月、五险一金、商业保险、法定加班费、司龄工资、过节费、取暖费、绩效奖金、生日福利、礼帛金、法定年假、福利体检等。