扬州水利工程师招聘信息

薪资：水利工程师(水工、农水）1、本科及以上学历,有3-5年（及以上）工作经验者优先； 2、水利、水电工程、农田水利、水文、水工结构等相关专业毕业； 3、熟练使用CAD设计软件与office办公软件； 4、能参与项目建议书、可研性研究报告、初步设计等水利项目各阶段的报告编制及设计工作； 5、有着乙级及以上设计院或设计公司工作经验的优先考虑。

招聘：0208水利规划设计薪资：20-35万/年工作职责：开展水利综合规划、工程规划设计、河流数值模拟及水流数学模型研制与计算分析。 任职资格：1.博士硕士研究生学历，水力学及河流动力学、水文学及水资源等相关专业。2.掌握水力学、河流动力学、河床演变、河流泥沙动力学等主要课程的基本理论，研究方向为数值模拟，具有较强的写作能力和一定的编程能力，熟练掌握Mike、AutoCAD、ArcGIS等软件应用。3.河流数值模拟方向要求：具有扎实的水力学、河流动力学、水环境学及河流数值模拟等方面的知识，熟悉C++、Fortran、C#、Java至少一门程序开发语言，研究生阶段参与过河流泥沙或水质的数值模拟工作或从事过水流数学模型研制与计算分析等方面的研究工作，参与过重大科研项目。4.社会人员需具有5年以上工作经验，具有中级或以上职称，主持过省部级相关流域综合规划、专业（专项）规划，担任过重大水利工程负责人。1.以上岗位有BIM技术应用经验或熟悉BIM技术者优先。2.以上博士研究生待遇：起薪30-60万元年；参照广东省博士研究生引进相关政策给予生活补贴；提供3年周转房。3.以上岗位基本要求： 1）应届生须为全日制普通高等院校毕业生，包括可经教育部认证学历的海外留学归国人员，无不及格科目，成绩优良，在校无任何不良记录；2）应届生有学生干部经历、艺术及体育特长或外语口语突出者优先；3）身心健康，综合素质高，有较强的沟通能力、团队协作精神，有责任心和奉献精神； 4）人品端正，诚实守信，吃苦耐劳，服从工作安排。

招聘：水保方案编制工程师薪资：8-15万/年(1)本科及以上学历,水土保持相关专业、地理信息系统等相关专业,具有相关工作经验者优先。(2)熟练相关专业设计软件(熟悉掌握 NarGIS软件,且有水保相关工作经验者优先)。(3)有较强的沟通能力和团队协作精神(4)浙江本地或有经验者优先(5)薪资待遇:薪资面议。

江苏扬州监控室招聘长期的中控员工资电话联系1、工作内容:负责小区监控室监控管理2、职位要求:无不良嗜好，年龄18-50周岁，有经验者可适当放宽年龄3、缴纳社保，月休4天4、工作环境很舒服，就在监控室，有空调冬暖夏凉，没有风吹日晒想找个舒服点躺平的工作直接联系

设计部：水利设计人员3名招聘条件：1.要求大专及以上学历，有高标准农田建设项目设计经验者优先录用。2.能熟练掌握CAD制图；具有外业的现场勘察和资料收集工作能力，能独立完成设计等工作;具有相关职业技能证书者优先。市政专业园林、给排水、道路工程等设计人员2名招聘条件：1.要求大学及以上学历。2.能熟练掌握CAD制图；具有外业的现场勘察和资料收集工作能力，能独立完成设计等工作;具有相关职业技能证书者优先。

一、基本要求1、遵守各项法律法规2、具有水利专业高级工程师级职称。二、职位要求1、负责水利工程现场施工管理，协助项目经理做好工程管理工作，深入施工现场及时协调处理各单位在施工过程中发生的问题3、熟悉施工图纸，掌握施工规范、标准、图集中的基本内容，严格执行公司、项目部的各项规则制度及工序文件4、参与项目测量、定位、防线、计量技术复核、隐蔽工程验收等工作，及时准确填写有关记录工作5、做好工程项目的基础管理工作，保证各类文件、资料准确及时地传递和反馈，规范归档，保存参加工程项目检查验收严格审核，对项目施工工艺、材料和技术要求进行严格把关，确保施工质量符合要求。三、业务技能要求:合作伙伴关系建设能力、客户维护能力、项目运作能力、项目管理能力四、专业知识要求1、熟悉并热衷于在水利水电行业发展2、具备水工程、水环境、水生态等水科学与水利工程综合知识与能力。五、优先录用条件1、具备水利水电相关行业施工与管理经验者六、优先职位福利:社保、绩效奖金、带薪年假

招聘：水利工程师薪资：￥0..2万/月1、工作内容 从事水工设计工作。 2、招聘条件 （1）专业：水利水电工程、水利水电建筑工程（2）学历、职称要求：具有本科及其以上学历的应届毕业生；具有本科学历、同时有中级及其以上职称的社会人员；（3）掌握掌握BIM、有限元等方法者优先； （4）有水利工程设计经验优先。