房开商直招前台，文员，保洁，保安，楼盘推广员，置业顾问，管理岗位 职责描述： 1、负责一手房销售，完成公司下达的销售任务； 2、负责新老客户开发与积累，经营与跟踪维系； 3、负责市场营销，利用公司提供的资源，免费房产平台，寻找潜在客户、掌握客户信息，了解客户需求； 4、负责邀约客户来售楼部看房，让客户详细了解楼盘信息。 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系。 任职资格： 1、有目标，有理想，工作积极主动； 2、热爱销售行业，有强烈的赚钱欲望； 3、想在短时间实现自己的人生梦想，实现个人价值。 薪资待遇： 1、薪酬机制：底薪+奖金+高提成+周薪100%发放（入职两个月后大部分员工月入过万，优秀者月入3-5万） 2、奖励多：伯乐奖+带看奖+开单奖+排名奖+月度奖+季度奖+年度奖+豪车奖 3、福利好：保险、带薪年假、公益金、孝顺金、助学金、年节礼品、国内外旅游、生日福利、购车补贴、购房补贴、团建活动 4、专业的职业培训：新人入职培训+导师引导+金牌讲师培训学习+销冠传授销售秘诀+国内顶尖行业精英培训团 5、晋升快：考核3个月达标即可晋升主管（年薪20万+）--经理（年薪50万+）--区域总监（年薪100万+）--公司副总经理（年薪200万+） 联系：施小姐添加微信请注明应聘岗位和姓名

南宁都宁通风防护设备有限公司，为满足公司的生产发展需求，现招聘以下岗位： 0 1 安装焊工5名 岗位职责和要求： 1.年龄35-45岁，能适应工地工作环境； 2.持有焊工证，1年以上焊接经验实操工作； 3.持有C1汽车驾驶证，有相关工地安装经验者优先。 月 薪：5000-7500元 0 2 安装普工10名 岗位职责和要求： 1.年龄35-45岁，能适应工地工作环境； 2.持有C1汽车驾驶证，有相关工地安装经验者优先。 月 薪：4500-6000元 0 3 普工4名 岗位职责和要求： 1.年龄30-45岁，能适应行政班工作； 2.有进厂工作经验，会开叉车者优先。 月 薪：薪资面议 0 4 门卫1名 岗位职责和要求： 1.年龄55岁以下，能适应偶尔倒班工作； 2.有门卫工作经验者优先。 月 薪：2500元 05 理化分析技术员1名 岗位职责和要求： 1.负责检测仪器日常维护保养及周期检修工作； 2.负责完成各类原辅材料的理化分析任务； 3.有相关工作经验者优先。 月 薪：薪资面议 联系方式 电 话： 陈女士（） 地 址：南宁六景工业园区景晖路9号（六景消防中队左侧道路直入到底正后方）

电焊工岗位要求：学历不限；能吃苦耐劳，适应露天作业，有较强的责任感和协调能力；有焊接能力及相关证书；上班时间：8小时，每周调休一天，不需倒班；单位交五险一金 工作内容： 1、负责集装箱的维修，听从维修小组组长的维修工作安排； 2、负责维修工业时电焊等相关维修工作； 3、确保安全生产； 4、完成上级领导交办其他工作 工资构成：底薪+各项福利 联系人：黄主管

1、负责小区门岗来访、车场、园区巡逻等秩序安全维护、消防等工作； 2、负责小区突发事件的制止和处理，熟练掌握各类紧急情况预案，正确履行相关职责，不能处理要及时上报，并做好记录； 3、巡视小区内情况及处理各类安全隐患，做好防火、防盗、消防器材的检查工作； 4、负责制止小区内各种违规现象。 5、保持岗位区域内的卫生整洁等。 【岗位要求】 1、年龄18-50岁以下，形象良好，沟通能力良好，身高170cm以上； 2、具备较强的安全意识和服务意识； 3、有相关工作经验或退伍军人优先。 注：应聘时，请携带本人身份证（及退伍证）。

招聘： 1、服务员兼小卖部售卖员1名，女，18-40岁，月休四天，包吃，工资2300─2900元/月，根据工作内容调整工资，具体面议。 2、监控员1名，女，熟悉基本办公软件，18-40岁，月休四天，四班三倒，工资2700元/月。 3、保安员（暑假工4名），男，要求18-45岁，有退伍证及相关经验者优先，工资待遇2800-3200元/月，四班三倒，包住月休四天。 4、消防员司机1名，男，要求18-36岁，持有B2驾驶证，有退伍证及相关经验者优先，工资待遇4000元/月，包住月休六天。 工作地点：峦城国能南宁发电厂 联系电话： 伍先生（微信同号） 黄女士（微信同号）

广强兵保安服务有限公司横县分公司招聘 因公司业务扩展，现诚招： 1、男驻校生活教官，10名 工作地：横州市横州中学三高 要求： 2、男身高在160cm以上，年龄20-45岁；女身高152cm以上，年龄20-45，无纹身，无犯罪记录。 本公司主接县内高中安保工作，其岗位主要是生活秩序管理员；工作内容，内务检查、宿舍管理、校园安全巡查等工作；要求住校，待遇:新员工无经验的试用期（试用期一个月），普通员工试用期过后:2700至3000元。做过学校管理员、退役军人2年兵和5年士官以前的待遇更高需要面议，包吃包住月休6_8天。 招兵热线:、微信同号

[工厂岗位] ===工厂跟车员=== 【一]、招聘基础条件: 年龄16-50，身体健康，小学以 上学历，会认26个英文字母【符合招聘要求， 当天面试结束直接安排工作] 【二]、工作内容: 厂区仓库检查货物，根据订单内容清点，指挥叉 车进行装卸，运输过程负责巡逻保证货物安全， 监督上下货，跟进客户沟通到站时间:清点/核 对/交接/签单/运输等，出现意外情况及时上报 公司处理，避免不必要的损失! 【三)、薪资结构: 1、培训期:保底6000/月，平时按工厂17/小 时，标准工资不到6000补足6000;月30前准 时发薪，免费厂里吃住; 2、正式期:底薪7000/月+全勤800/月+话补 300/月+出差费160/天(每月10号发放)注:每次 厂区仓库陪车不在厂区住宿可向财务领取 2000-3000元的生活住宿补贴，与工资不挂 勾，当月出车当日领取该费用 3、社区福利:包吃住(水电费平摊，4-6人间， 工作餐免费)，带空调，洗衣机!公司帮购买五险 一金社保!入职新员工奖励500/人,工作满7天人 走帐清! 特别提示:面试主要确认招聘条件是否符合个人 诉说，其次在双方协商一致的情况下签订议合 同，保障员工薪资与工作的安全性，避免日后纠 纷!

【诚聘保安员】 招聘女不限 1、男性，身高172以上 2、年龄18-50岁 3、形象好，气质佳，有良好的语言表达能力； 4、退伍军人和有工作经验者优先。 5、服从管理、服从安排、团队意识强。 6、无犯罪记录、五官端正无缺陷、有保安证优先录取。 7、不收中介费、不压一分钱、面试合格直接上岗。 工作内容： 小区巡逻岗、门岗、 薪资待遇:3800—4200 月休4天具体面议 工作地点： 南宁良庆区联系电话： 韦经理

【急招保安】 急招保安：年薪5万左右一年 无责任底薪（700+100）+【公司】推荐奖+伯乐奖+带看奖+成交奖励 工作内容： 1.负责公司项目售楼部沙盘，直播安保：读稿子，拍视频，工作简单易懂，早上9:00~10:00，下午16：30∽17：30在售楼部负责，在售楼部项目沙盘直播安保：读稿子拍视频，工作简单易懂 每天工作2个小时，其他时间自由安排，多劳多得。 职位要求： 1.学历不限，专业/经验不限； 工作时间： 上午：9：00～10：00下午：16：30∽17：30 每天合计2个小时 上班地址：湘西小镇对面（云上观山湖招商中心） 宝爸、宝妈、宝爷爷、宝奶奶，，都是可以的。 唯一的要求年满18周岁至55岁之间，有身份证，身体健康均可

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包车出发！长白班！轻松高级保安岗！ 广东游泳馆巡查人员 可以开实习证明！不需要经验！ 一.教练/救生员（双岗双薪，5月底） 工作:早上做教练，下午做救生员 工作时间：8-11点（教练/助教）                   11-21点（救生员） 待遇：3500底薪+3000至5000提成，综合收入6500-8500元/月，包吃住（后期也可以做纯教练，月薪上万） 二.纯救生员（6月） 工作时间：11-21点 待遇：约20元/小时，综合收入4500-5500元/月，包吃住 要求：16-47岁，男女不限，会游泳 想转长期工的可以进一步安排，有社保，可以调广西 招合作伙伴，有学生资源的细谈

青秀区君澜项目直招小区保安： 工资：3300（胜任岗位的有1～500绩效奖金），工作12小时，月休3天，包吃包住、有空调和热水，工作轻松，项目直招、放心加入 工作时间： 固定白班：8：00–20：00 固定夜班：20：00–08：00 上班地址：青秀区长虹路12号联发君澜 工作要求：工作责任心强，无经验者免费培训上 年龄要求：25–50岁 联系电话：容队：微信同号

[工厂岗位] ===工厂跟车员=== 【一]、招聘基础条件: 年龄16-50，身体健康，小学以 上学历，会认26个英文字母【符合招聘要求， 当天面试结束直接安排工作] 【二]、工作内容: 厂区仓库检查货物，根据订单内容清点，指挥叉 车进行装卸，运输过程负责巡逻保证货物安全， 监督上下货，跟进客户沟通到站时间:清点/核 对/交接/签单/运输等，出现意外情况及时上报 公司处理，避免不必要的损失! 【三)、薪资结构: 1、培训期:保底6000/月，平时按工厂17/小 时，标准工资不到6000补足6000;月30前准 时发薪，免费厂里吃住; 2、正式期:底薪7000/月+全勤800/月+话补 300/月+出差费160/天(每月10号发放)注:每次 厂区仓库陪车不在厂区住宿可向财务领取 2000-3000元的生活住宿补贴，与工资不挂 勾，当月出车当日领取该费用 3、社区福利:包吃住(水电费平摊，4-6人间， 工作餐免费)，带空调，洗衣机!公司帮购买五险 一金社保!入职新员工奖励500/人,工作满7天人 走帐清! 特别提示:面试主要确认招聘条件是否符合个人 诉说，其次在双方协商一致的情况下签订议合 同，保障员工薪资与工作的安全性，避免日后纠 纷!