京邦达贸易有限公司招聘物流主管

岗位职责

1、业务运营：开展商家拓展与开发，维护商户合作关系，处理各类运营异常情况，保障运营质量；

2、资源管理：统筹运力规划，管理配送物资，负责运营场地运作及各类突发问题的应对；

3、团队管理：推进营业部团队搭建，建设高效能团队，营造积极向上的工作氛围，持续提升员工能力与满意度；

4、日常事务及资金安全管理：全面负责所辖网点的日常运营与人员管理，确保业务规模与营收稳步增长，落实应收款项回收等工作。

任职要求

1、大专及以上学历，具备3年以上同行业工作经验，拥有物流类产品销售经验或客户资源者优先；

2、熟练掌握电脑操作，精通办公软件应用及报表制作；

3、具备良好的职业素养，责任心强，富有团队协作精神；

4、认同公司企业文化，积极进取，具备创收意识，沟通能力强，能有效应对突发事件。

薪酬标准

1、提供具有竞争力的薪资待遇及完善的晋升发展通道；

2、入职即缴纳五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、公积金）；工龄奖：满一年后100元/月；另设全勤奖、餐补、防寒防暑补贴、时效补贴等；

3、享受带薪年休假、春节及国家法定节假日等假期福利；

4、发放生日礼品、提供员工活动经费、慰问金；享有京东员工福利券、内部商品团购机会等；

5、每月休息4天，实行排班轮休制度。

工作地点:濮阳全区域可就近分配