总监助理

岗位职责 1. 业务对接与跟进：协助销售团队对接新老客户，做好日常沟通、需求对接、订单跟进工作，及时同步客户反馈、订单进度、发货及售后信息，保障客户合作顺畅。 2. 资料整理与归档：负责合同、客户资料等文件的整理、核对、录入及归档管理，建立完善的客户档案，保证资料完整可查。 3. 数据统计与上报：每日、每周统计销售业绩、销售资料、客户跟进数据，制作销售台账及各类报表，按时提交给销售主管，为团队复盘和业务规划提供数据支撑。 4. 日常内勤支持：协助完成销售日报，人员管理等内勤工作；整理销售资料，做好团队日常行政辅助事务。 5. 客户维护：定期维护存量客户，做好节日问候、回访工作，挖掘客户潜在需求，辅助提升客户复购率及客户粘性。 6. 其他工作：配合团队完成市场推广、展会协助、活动执行等临时工作，完成上级领导交办的其他销售相关任务。 任职要求 1. 学历不限，有无销售经验均可，应届生、实习生可培养。 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），能够独立制作报表、整理文档。 3. 性格开朗耐心，沟通表达流畅，责任心强，做事细致高效，具备良好的服务意识和团队协作能力。 4. 抗压能力良好，服从工作安排，积极主动学习业务知识，适配销售团队工作节奏。 5. 无不良工作记录，具备良好的职业素养。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金+提成+全勤奖+年终福利，薪资透明、多劳多得，能力优秀者薪资可面议。 2. 基础福利：，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建、下午茶。 3. 成长福利：新人岗前培训、一对一带教、定期业务培训，清晰的晋升通道（销售助理→销售专员→销售主管）。 4. 工作氛围：团队年轻活跃，工作轻松融洽，无复杂职场氛围，专注个人能力提升与薪资增收。