人力资源经理

工作内容：

1、负责善颜商务有限公司人力资源相关事务，涵盖员工关系管理及人事制度的落实与执行；

2、参与招聘各环节工作，如简历初筛、面试安排以及新员工入职手续的办理；

3、管理员工福利相关事项，保障员工体验，维护积极和谐的工作氛围。

岗位要求：

1、熟悉人力资源管理基础知识，能独立应对和处理各类人事问题；

2、具备良好的沟通技巧与协作意识，能够与各部门顺畅配合；

3、工作细致认真，具备较强的组织协调能力，可高效推进日常人力工作。