财务主管

任职要求：

1、学历要求：专科及以上学历，财务、会计或财务管理类相关专业；

2、工作经验：三年以上会计管理岗位从业经历，持有会计中级职称者优先考虑；

3、专业能力：熟悉会计准则与税务法规，具备出色的沟通协调能力及高效的执行能力；

4、团队协作：具备较强的组织管理能力、人才培养意识以及良好的团队合作素养。

岗位职责：

1.全面负责财税服务部门的整体工作规划与流程管理；

2.定期跟进代账客户的企业运营状况及账务处理情况，提供专业提醒与指导；

3.针对客户提出的复杂问题，指导下属快速响应并妥善解决，汇总典型案例反馈至营销前端；

4.参与新设立客户的会计科目设置，配合质检部门监控账务核算质量，重点把控新公司建账、纳税申报及其他日常账务的规范性审核；

5.协同账务处理组主管，确保申报期内所有客户账务及税务申报工作按时高效完成；

6.配合助理会计组主管，就外勤人员无法处理的疑难事项，直接与客户沟通并推动问题解决；

7.支持客服团队开展续费管理，及时识别潜在坏账风险并采取应对措施，联动销售部负责人推进问题闭环；统筹客服组提升客户满意度与忠诚度，在保障服务质量基础上促进业务增值与规模增长；

8.持续关注最新税收政策动态，第一时间进行内部宣导并制定可行的落地执行方案。