人事双休

【岗位职责】

1、招聘需求：负责公司各部门招聘工作，完成招聘需求收集、目标分解、执行贯彻，拟定招聘计划，达成招聘目标；

2、招聘制度：负责公司招聘制度维护、更新、优化，推动公司招聘管理制度的有效实施；

3、招聘渠道：进行招聘渠道的开拓、维护、评估（内外部推荐、网络招聘，其它转介绍及推广等）针对性的建立招聘宣传机制；

4、招聘体系：搭建数据化标准化的招聘体系，不断进行分析、改进、提升，促进人才库有效建立；及时进行招聘效果分析，积极了解行业内人才市场现状，根据任职要求和标准，拓展不同渠道搜索人才、储备人才；

【薪资福利】

1、朝九晚五，周末双休，法定节假日带薪休，带薪病假/婚假/丧假/产假/陪产假，每年享5-10天带薪年假；

2、无责任底薪4-8k+五险一金+入职提成（100/人）+达标提成（500-8000/人）+团队提成（500-1000）+分红奖金+年终奖≥10000；（只要你有足够的能力，月薪2W也轻松）

3、丰富团建激励活动，月员工聚餐、水果下午茶、拓展旅游、节日礼物、节日礼品、年会等。

面试及工作地址：长沙芙蓉区中天写字楼20楼速融投资。

【工作时间】

9:00-12：00中午休息两个小时14：00-17：30

周末双休、法定节假日休，每年享5-10天带薪年假，有各类优秀员工假/司龄假/旅游假产假/婚假/哺乳假/病假/丧假等。

【岗位要求】

有优秀的经验可放宽要求

1、22-30岁，大专及以上学历，形象气质佳

2、招聘能力强，有1年以上招聘销售岗位经验，或者两年以上销售岗经验

3、有强烈的赚钱欲望，长期发展，抗压能力

4、有大型招聘团队经验者加分

【岗位晋升】

招聘专员-招聘主管-招聘经理-招聘部门经理-招聘部总监-人力资源总监

【招聘支持】

1、公司14年成立，已成立11年，目前是行业头部品牌公司！已经开设五家分公司！

2、公司办公面积3000平米+，两层办公区，员工目前200人+

3、所招聘销售岗位的薪资福利具有绝对的优势，且为销售岗提供精准广告资源

4、公司只做银行助贷，业务合规，且有法务团队保驾护航

5、公司有新媒体部门，有官网、公众号、视频号、自媒体账号运营，且为招聘部门提供招聘素材

6、公司有BP部门建设企业文化，超强的员工关系和超强的留存能力！

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