工程部部长（电气调试技术团队管理）

一、岗位职责：

1.全面主导售后技术服务团队（常驻炼钢厂电气调试技术团队）的组建、日常管理、绩效考核与激励机制建设，保障团队高效运作与长期稳定。

2.主导或监管非标自动化项目在客户现场的安装、调试、验收及后续维护工作，确保项目安全、准时、高质量完成交付。

3.作为现场最高级别技术负责人，处理重大且复杂的技术难题（以电气为主，具备机械知识更优），统筹协调内外部资源，快速响应并满足客户需求。

4.维持与炼钢厂等核心客户的良好技术协作关系，有效应对现场沟通挑战与矛盾处理。

5.牵头搭建并持续优化售后服务技术体系，包括服务流程、作业规范、安全操作手册等标准化制度建设。

二、任职资格：

1.全日制本科及以上学历，具备5年以上工业自动化或设备领域工作经验，有管理50人以上技术服务团队的实际经历。

2.拥有丰富的非标自动化项目现场实施经验，涵盖安装、调试及服务全过程管理。

3.具备钢铁冶金或重型装备制造行业背景者优先考虑。

4.熟悉电气自动化系统的调试与运维，了解机械原理，具有机电一体化项目协同经验者优先。

5.具备卓越的领导能力与现场掌控力，能够高效管理团队，应对复杂多变的现场环境。

6.具有出色的情商与沟通协调能力，善于处理人际关系，为人诚信、正直，责任感强。

7.有成功搭建或改进部门工作流程与标准体系的经验；具备优秀的抗压能力、问题解决能力与组织推动能力。

8.身体健康，能适应炼钢厂高强工作环境；可接受高频次、长期性的全国范围出差。

加分项

具备以下行业经验者优先：电气机械/器材·自动化设备·通用设备