招聘质量经理

岗位职责：

1、产品质量管理

1）负责按照产品要求编写和修订有效的质量检验标准；

2）负责对产品生产过程中的质量异常问题进行确认、分析和处理，必要时组织相关人员进行改进；

3）支持研发新项目质量管理活动，提升新产品质量水平。

2、客诉处理及不良事件监测

1）负责接收产品客户投诉或不良事件，组织相关人员调查、分析原因，并明确改进措施；

2）跟踪改进措施的落实，并验证其有效性；

3）负责按照相关规定编制产品客诉报告，及不良事件上报等工作；

4）负责按照相关要求对上市后产品进行持续跟踪，并汇总形成数据报告；

5）负责按月、年汇总客诉问题并进行有效的数据分析，必要时发起改进措施并跟踪落实。

3、负责质量相关的程序文件、作业指导书的编写和修订，确保符合相关的法规标准及公司要求。

4、负责产品质量数据的定期汇总和分析，提出改进意见，持续提升产品质量水平。

5、严格遵守公司相关规章制度和操作规程。

6、满足与质量和环境管理体系相关的工作要求，完成上级交办的其他事务。

任职要求：

1、全日制大专以上学历，年龄30-45岁，5年以上制造业质量相关行业工作经验。

3、熟悉质量管理体系要求。

5、熟悉检验规程及相关检验方法标准。

6、熟悉检测仪器、计量器具的使用，了解相关加工工艺。

7、较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力，责任心强。

8、熟练使用电脑办公软件。