企业储备干部

1、从基层岗位起步，深入参与业务部、人力资源、客服等多部门轮岗，全面熟悉各环节工作流程，深入了解企业文化的内涵、管理体系、经营思路及运作模式；

2、入职初期1-3个月重点融入公司文化氛围，逐步掌握并适应公司的工作节奏与规范；

3、配合主管完成日常事务性工作的执行与落实；

4、轮岗期结束后，结合各部门负责人反馈评估表现，确定是否留用，并根据个人意向与主管建议综合评定最终定岗方向；

5、定岗后将依据所任职位相应调整薪资水平

【薪资福利待遇】：

1、月薪4k起+提成+绩效奖金

2、每周两次下午茶供应，定期组织团队聚餐，节日均有专属福利发放！！！

3、提供健全的社会保险福利，日常设有激励奖金机制，重大节庆均享礼金关怀

【任职要求】：

1、年龄要求：23-30岁

2、具备大专或以上学历

3、有跨部门协作经验或展现出一定管理潜质者优先

4、工作积极主动，责任心强，具备良好的适应能力与抗压能力

5、欢迎应届毕业生报名（在校期间担任学生干部、社团负责人或具备活动组织经验者均可）

发展方向：管培生—中层管理—高层管理

【办公环境】：

办公地点位于5A级写字楼，地理位置优越，交通便捷，配备完善的办公功能区（如客户接待区、洽谈室等），整体环境明亮、整洁、有序，助力高效办公。团队成员以90后、00后为主，充满活力与激情～期待你的加入