运营督导

岗位职责：

1.全面负责门店员工的招募、培训、考核和晋升发展，建立健全员工考核制度。

2.制定和执行门店运营策略，包括销售目标、顾客服务和市场推广计划。

3.监督和指导门店团队，确保销售目标和顾客满意度的达成。

4.对门店经理等管理人员进行思想沟通及工作辅导，提升他们的管理能力。

5.定期对市场同业进行调查及情报搜集，了解市场动态和竞争态势。

6.根据市场调研结果，不断优化和推行高效的营运管理策略。

7.协助其他部门完成新店开发和筹建工作，包括选址、装修、人员培训等。

8.协调跨部门合作，包括产品开发、品牌营销、市场拓展，以支持门店运营。

9.负责新店开业流程的执行，确保新店能顺利开业和营运顺畅。

任职要求：

1.3年以上连锁行业经营模式督导工作经验

2.能接受全国出差

3.熟练使用办公软件，具有PPT制作，培训及数据分析能力。