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学龄前教育课程顾问-储备干部
5千-1万/月该职位于3日内新发布
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一、 岗位职责
1. 课程咨询与销售：
o 负责接触家长，通过专业、耐心的沟通，深入了解孩子的学习需求和家庭的教育期望。
o 准确、生动地介绍我们的课程体系、教学特色和品牌优势，有效展示课程价值。
o 根据客户需求制定个性化的学习方案，完成课程销售并达成个人业绩目标。
o 积极跟进潜在客户，通过电话、微信等多种方式进行有效跟进，促进成交。
2. 客户关系维护：
o 与新签学员家长保持良好沟通，确保顺利入学，并与教学团队无缝对接。
o 维护现有客户关系，定期回访，了解学员学习情况，提升客户满意度和续费率。
o 积极挖掘转介绍机会，开拓新的客户资源。
3. 市场与活动支持：
o 参与校区组织的市场活动（如开放日、体验课、社区活动等），进行现场咨询和课程推广。
o 收集市场信息和竞争对手动态，及时向上级反馈。
二、 任职要求
【必备条件】
1. 学历与经验：
o 大专及以上学历。
o 具备1年以上销售或客户服务工作经验，有教育培训或行业销售经验者优先。
2. 核心能力：
o 卓越的沟通能力： 亲和力强，善于倾听，能够与家长建立信任关系。
o 强烈的销售意识： 结果导向，有强烈的成就动机和抗压能力，渴望通过努力获得高回报。
o 快速学习能力： 能快速掌握课程产品知识、教育理念和销售技巧。
3. 个人特质：
o 形象端正，有耐心，有责任心，具备出色的服务意识。
o 团队合作精神，能与教学、运营团队紧密配合。
【优先考虑条件】
· 对英语教育有一定了解和兴趣。
· 有成功销售案例或销冠经验者优先。
三、 我们为您提供
1. 富有竞争力的薪酬体系： 高底薪 + 高额提成 + 绩效奖金，收入上不封顶。
2. 系统的入职培训： 产品知识、销售流程、沟通话术、竞品分析，助您快速上岗。
3. 清晰的职业发展路径： 销售顾问 → 销售主管/校长 → 区域管理，双向发展通道，为您提供广阔平台。
4. 温馨的团队氛围： 扁平化管理，简单高效的团队文化，定期团建活动。
5. 完善的福利保障： 五险一金、带薪年假、团建活动等。
四、我们的优势：
o 成长空间：“加入初创团队，快速成长为教学主管/核心骨干”。
o 扁平文化：“老板亲自带队，沟通无障碍，你的想法与愿景很重要”。
o 工作氛围：“团队年轻有活力，像家人一样互帮互助”。
如果您对这个职位感兴趣，请与我们联系。
我们期待与有志于在教育行业发展的您见面！
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窦女士IP：上海
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法定代表人：罗焱
成立日期：2025-09-16