生产管培生

公司亮点

全亚洲最大彩妆生产基地

我们的未来-立足本土，部署全球

核心竞争力：持续创研能力、先进设备、强大生产力、强大稳定供应链、完善质量控制体系、优质的服务、人才储备池

我们提供

新人培训计划+部门专业培训

1个月入职培训+3-6个月在岗实践

清晰的职业发展路径，助你快速成长

有竞争力的薪酬福利

节日福利、健康体检、团建活动

国际美妆之旅，等你一起启程！

招聘岗位与计划

我们为你铺设了清晰的职业发展路径，助你快速成长为领域的专家与领袖。

1.生产智造管培生(100-150名)

目标专业：机械、机电、自动化、电气工程等相关专业。

培养目标：成为精通化妆品生产工艺与智能制造的未来工程师与管理人才。

培养周期：

短期（1-6个月）：掌握基础生产流程、GMP规范、设备操作及安全标准。

中期（6个月-2年）：具备技术员/组长工作能力，熟悉全链路生产管理。

长期（2-3年）：胜任生产主管/经理岗位，精通精益生产、成本管控及团队管理。

2.研发管培生(若干)

目标专业：化妆品、化学、材料科学、生物工程等相关专业（英语良好者优先）

培养方向：成为能够引领配方创新与产品开发的核心科学家。

核心职责：独立开展新产品研发和配方优化，熟悉行业法规与市场趋势，为公司研发出符合全球市场需求的新产品。

3.管理储备干部(若干)

目标专业：经济管理、市场营销、人力资源管理、工业工程等相关专业。

培养方向：成为驱动公司业务增长与组织进化的未来管理者。

培养模式：通过为期6-12个月的跨部门轮岗实习，深入理解公司的业务流程与管理模式，培养卓越的管理技能和团队协作能力。实习结束后，表现优秀者将正式录用为管理储备人才，迈向管理岗位。

为什么选择臻臣？

站上C位舞台：直达美妆产业价值链核心，参与全球美妆产品的诞生过程，成为品牌背后的“幕后英雄”。

体系化培养：我们提供“导师制”一对一辅导、系统化培训课程、清晰的职业发展路径与跨部门学习机会。

晋升通道：专业线+管理线-横纵双向晋升通道

全球化视野：业务遍布全球，为你提供与国际市场、顶尖客户接触的宝贵机会，拓宽职业视野。

顶尖技术平台：投入行业领先的研发中心与智能化生产基地，让你的创意与才华拥有最坚实的施展平台。

福利待遇：

1、提供有市场竞争力的薪酬，根据综合能力及岗位匹配度及面试综合反馈定薪；

2、提供免费中餐及晚餐；

4、五险一金；

6、节日礼金、生日福利、团建活动；

7、开阔的员工上升通道；

8、完善的新员工培训体系。

简历投递：，姓名+应聘岗位+工作地点