研发部经理

一、岗位职责：

1、统筹研发部门日常运作，组织实施部门工作计划，合理分配人员任务，开展培训、监督及绩效评估。

2、主导建立研发体系的标准化管理制度与规范操作流程，推动流程优化与执行落地。

3、结合公司战略方向，协助管理层制定技术升级与产品研发战略，拟定年度研发规划，明确产品与技术年度创新目标，为公司短期及中长期发展提供决策支持建议。

4、全面负责重大技术课题与重点项目的技术规划、资源调配与推进实施。

5、依据市场趋势与客户需求，主导新产品开发项目的策划与执行，确保产品满足市场需求，完成产品配方编写及系统录入，协同开展成本核算工作。

6、牵头组建并管理品评团队，持续推进现有产品工艺改进与技术升级，提升产品口感与质量水平，协同采购部门筛选配方优化所需的原材料与辅料，实现降本增效，增强产品竞争力。

7、组织研发团队定期开展市场调研，掌握公司产品市场反馈及竞品动态，明确新品开发方向，系统整理分析调研数据，为管理决策提供数据支撑。

8、协调研发与其他职能部门之间的协作关系，保障研发项目顺利推进，提供必要的技术支持与服务保障。

9、建立并完善研发产品信息数据库，规范产品技术文档管理，落实配方及相关保密资料的安全保管机制。

10、对接外部企业、科研机构及客户，开展技术交流与联合研发合作。

11、统筹公司专利申请、高新技术企业认定、高新实验室建设、科研项目资金申报等相关专项工作。

12、完成上级交办的其他临时性工作任务。

二、岗位经验：

1、具备5年以上同岗位工作经历

2、具有3年以上食品行业产品技术研发经验，有复合调味品领域研发/生产/品质管控经验者优先考虑

3、曾获发明专利授权或相关荣誉、人才称号者优先

4、具备科研项目申报经验或与科技组织成功合作经历者优先

三、教育背景：本科及以上学历，硕士研究生优先，专业包括食品工程、食品质量安全、生物技术、应用化学、香精香料等相关方向

加分项

具备以下行业背景者优先：其他制造业