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人事招聘经理
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经验不限学历不限弹性工作制人力资源经理/主管人事经理
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试安排及面试协调,提升候选人体验与招聘转化率
3.维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),优化招聘资源布局
4.协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像构建与人才标准制定
5.定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续优化招聘流程与策略
任职要求:
1. 具备招聘相关工作经验,熟悉主流招聘流程与工具
2.沟通表达能力强,具备良好的人际协调与服务意识
3. 责任心强,细致耐心,能适应多任务并行的工作节奏
4. 熟悉人力资源基础理论,了解劳动法律法规者优先
5. 具备基本的数据分析能力,能熟练使用办公软件
职位总结围绕职位描述,归纳工作内容、招聘要求

黄先生IP:安徽合肥
36分钟前回复|今日回复3次|
香槟club
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合肥庐阳区香槟大道娱乐会所
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法定代表人:赵学超
成立日期:2019-06-11
