水务项目拓展经理

岗位职责：

1、合作洽谈与业务拓展

深入挖掘自身及所辖分公司关联的开发商、物业等核心资源，主动开展高效对接与深度交流。依托专业的沟通能力和成熟的谈判策略，积极推进合作协议签署进程，助力公司在水务领域的市场布局不断延伸，稳步提升各区域市场的合作广度与品牌影响力。

2、社区项目运营

凭借扎实的社区运营实践积累，全面统筹直饮水项目在各社区的落地实施。从契合社区特点的推广方案设计，到促销体验活动的有序组织与执行，再到后期收费与接驳工作的细致跟进，全流程把控运营质量，增强居民对管道直饮水的认知与信赖，确保项目顺利推进，持续提高覆盖率与用户满意度。

3、带教与结果导向

面向所辖水务分公司团队系统实施带教机制，全面传授市场开拓方法、社区运营实操经验及行业专业知识，着力提升团队整体作战能力。以提升项目转化率、活动参与率及完成既定开发量、接驳量和活动场次为目标导向，制定切实可行的工作计划。定期开展带教成效评估与复盘总结，结合实际动态优化策略，确保各项关键指标有效达成，推动团队与业务协同发展。

任职资格：

1、拥有丰富的开发商或物业管理资源，具备出色的商务谈判实力，过往有多个成功签约案例，能快速建立合作关系并打开区域市场局面。

2、具备扎实的社区运营实战经验，可独立或带队完成社区活动的策划与落地执行，熟悉居民消费行为特征，能够基于用户需求制定精准营销方案，保障项目运营成效。

3、具有优秀的团队指导与管理能力，善于调动成员积极性与创新力，打造团结协作、高效进取的工作氛围，带领团队持续实现业绩突破。

4、长期深耕于水务或净水领域，熟悉行业市场变化趋势，具备丰富的实战经验以应对复杂业务场景，对行业发展有前瞻性判断，可为公司战略发展提供有力支持。

5、能接受阶段性长期出差安排，适应跨区域工作节奏，积极配合各地市场开发任务，全情投入一线业务拓展工作。