头戴耳机自检打包320元/天+包吃住+可日结

企业招聘长期小时工 / 正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会。 【人走账清 308／天】 【人走账清 308／天】 【人走账清 308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】: 308 / 天 x26=8008 / 月【保底 8008】 308 / 天 x28=8624 / 月【最高 8624】 2、【发薪准时】每月 15 号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算！各岗位工资何非不低于每月保底 8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资 15-20 天可预支 1000-2000 元！ 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心。 【工期灵活自由】工期 1-6 个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干 6 个月，6 个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久！ 三、【工作内容】: 外观检测：仔细检查耳机外壳是否有划痕、裂纹、掉漆、变形或污渍等缺陷；检查耳罩、头梁等部件是否有破损、磨损或脱线，确保耳罩材质柔软舒适且无异味。 接口与按键：检查音频接口、充电接口等是否有变形或氧化，按键和旋钮区域无松动或异响。 配件核对：确认包装盒内的配件（如说明书、数据线、防尘耳罩等）是否齐全且完好，检查包装上的品牌、型号、序列号及认证标志（如CE、FCC等）是否印刷清晰准确。 二、 功能与性能检测； 这是自检环节的核心，需要确保耳机的各项功能均能正常运行。 连接与配对：测试蓝牙耳机的快速配对功能、连接速度及稳定性，检查有效连接距离内是否会出现断连，以及多设备切换是否正常。 音频与降噪：播放不同类型的音频文件，检查左右声道是否平衡，有无杂音、破音或失真；测试主动降噪（ANC）和通透模式的效果，确保在不同环境下能有效抑制或清晰传递环境音。 操作与交互：测试耳机上的按键、触控区域及旋钮是否灵敏，确认播放/暂停、音量调节、唤醒语音助手等快捷操作响应准确。 智能与续航：检查入耳检测（佩戴/取下自动播放/暂停）是否灵敏；测试充电功能及指示灯状态，并抽样评估耳机的实际续航时间是否达到标称值。 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、无门槛，来 100% 入职，适合工作地点浙江杭州。 【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准 4 人间 (独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI 等)。 2、免费提供 1 日 3 餐，4 菜 1 汤、米饭、馒头，吃饱为止。 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择。