策划师

沟通疏导情绪，规划学习方案，引导调整学习进度

岗位职责：

1.通过积极互动，协助客户或学生理解学习规划，稳定情绪状态；

2.制定并执行个性化学习计划，贴合其学习特点与实际目标；

3.持续跟踪学习成效，及时给予反馈与方向性指导；

4.维系客户或学生关系，保障服务过程达到预期标准。

任职要求：

1.具备优秀的表达能力和情绪应对能力；

2.熟悉学习路径设计，能灵活调整方案以适应不同需求；

3.有担当意识，可自主推动学习进程并进行有效干预；

4.具备协作意识，能与客户或学生构建互信合作关系。