工作职责 1、整机柜方案设计：负责AI服务器机柜的系统级方案，包括节点/加速卡/交换板的布局、高速互联走线策略（PCIe、以太网）、背板或中板接口定义。 2、供电与散热方案：确定整柜供电架构（PSU选型、配电拓扑、冗余策略），结合功耗预算（单柜30kW起步）给出供电约束；参与散热方案选型（风冷/液冷），与热设计团队对齐冷板布局及流道分配。 3、跨领域方案拉通：作为硬件、结构、散热、固件之间的技术接口，解决设计冲突（比如散热风道占用高速线走线空间、结构件遮挡电源连接器等），输出可执行的整机方案。 4、技术评审与兜底：评审各模块输出（原理图、Layout、结构图、散热仿真报告），能识别关键风险；主导系统级调测，定位整柜层面的问题（如某槽位信号质量低于预期是背板走线问题还是连接器选型问题）。 5、转产支持：跟进小批量试制，解决生产中的系统级问题（组装干涉、散热不均、供电不稳等），支撑规模化交付。任职要求 1、经验：本科8年+/硕士5年+，有AI服务器、HPC集群或数据中心整机柜项目经历，完整负责过至少一款高功耗（单柜≥25kW）产品的系统设计。 2、供电与散热：熟悉整柜电源分配架构，理解PSU、PDU的选型逻辑及损耗估算；了解风冷/液冷的基本边界，能与热设计人员直接对齐需求。 3、高速互联基础：了解PCIe Gen4/5、DDR、以太网等高速接口在系统级走线的常见问题（损耗预算、串扰、连接器选型），能指导硬件工程师定位方向。 4、跨职能协作：能同时跟结构、散热、硬件、测试几方沟通，并给出可执行的结论，不甩锅也不自己扛所有细节。加分项：有液冷（冷板式/浸没式）实际项目经验；熟悉OCP开放机柜标准；做过TCO评估。

职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求

招聘人数1-2人

薪资报酬3-5万元/月

招聘有效期职位27天内有效

工作地点深圳南山区金地威新中心

核心工作内容：

1、整机柜方案设计：负责AI服务器机柜的系统级方案，包括节点/加速卡/交换板的布局、高速互联走线策略（PCIe、以太网）、背板或中板接口定义。 2、供电与散热方案：确定整柜供电架构（PSU选型、配电拓扑、冗余策略），结合功耗预算（单柜30kW起步）给出供电约束；参与散热方案选型（风冷/液冷），与热设计团队对齐冷板布局及流道分配。 3、跨领域方案拉通：作为硬件、结构、散热、固件之间的技术接口，解决设计冲突（比如散热风道占用高速线走线空间、结构件遮挡电源连接器等），输出可执行的整机方案。 4、技术评审与兜底：评审各模块输出（原理图、Layout、结构图、散热仿真报告），能识别关键风险；主导系统级调测，定位整柜层面的问题（如某槽位信号质量低于预期是背板走线问题还是连接器选型问题）。 5、转产支持：跟进小批量试制，解决生产中的系统级问题（组装干涉、散热不均、供电不稳等），支撑规模化交付。

岗位基本条件：

1、经验：本科8年+/硕士5年+，有AI服务器、HPC集群或数据中心整机柜项目经历，完整负责过至少一款高功耗（单柜≥25kW）产品的系统设计。 2、供电与散热：熟悉整柜电源分配架构，理解PSU、PDU的选型逻辑及损耗估算；了解风冷/液冷的基本边界，能与热设计人员直接对齐需求。 3、高速互联基础：了解PCIe Gen4/5、DDR、以太网等高速接口在系统级走线的常见问题（损耗预算、串扰、连接器选型），能指导硬件工程师定位方向。 4、跨职能协作：能同时跟结构、散热、硬件、测试几方沟通，并给出可执行的结论，不甩锅也不自己扛所有细节。加分项：有液冷（冷板式/浸没式）实际项目经验；熟悉OCP开放机柜标准；做过TCO评估。