儿童成长陪伴师

成长陪伴师职位描述

一、岗位基本信息

•岗位名称：家庭成长陪伴师

•服务对象：2～12岁学龄儿童

•工作地点：雇主家庭内（需与雇主协商确定具体地址）

•工作时间：每月26天（休假与雇主协商，不休息补工资，法定节假日带薪休假，不休息工资翻2～3倍）

•入职包吃包住

二、岗位核心定位

不是“保姆”，也不是“私教”，而是“孩子成长的陪伴者+习惯的引导者+兴趣的挖掘者”，通过科学陪伴，帮助孩子平衡学习与生活，养成自主、自律的好习惯。

三、核心职责

1、学习引导与习惯养成（核心）

2.兴趣引导与能力拓展

3.生活照料与安全看护

4.沟通反馈与记录

四、任职要求

1.基本条件：

◦年龄20-40岁，，高中及以上学历，有幼教经验者优先；

◦持有教师资格证、英语四级及以上者优先录用；

◦无不良嗜好，无犯罪记录，可提供有效身份证明

2.能力要求：耐心、细心，喜欢孩子，能站在孩子角度沟通，不粗暴说教。

3.禁忌要求：

◦工作期间不随意玩手机（紧急电话除外）

◦不向雇主打探隐私，不传播家庭信息；

◦不随意给孩子吃零食、送礼物，不体罚或变相体罚孩子。

五、岗位福利

•薪资范围：全职8000～18000元/月（根据经验，技能及服务内容浮动）；

•培训支持：入职免费提供相应早教培训，帮助快速上手；

•休息制度：全职每月休息4天（可灵活调休），法定节假日按国家规定执行；

•晋升空间：表现优秀者可自行转岗位，如讲师，经济人或者继续深造，此行业潜力无限。

六、应聘流程

1.投递简历：发送个人简历

2.与邓女士沟通，安排时间在公司来洽谈

3.入职培训：半个月左右岗前培训，考核通过后，持证上岗。

我们期待这样的你：把“陪伴孩子成长”当成一份有温度的事业，而不只是一份谋生的工作——用你的耐心和专业，让每个家庭都能放心，让每个孩子都能在陪伴中更优秀！