企业培训文化专员

岗位职责：

1、策划并组织实施企业文化培训项目，确保培训内容高效传递；

2、统筹培训活动的开展，负责培训资料的撰写、整理与优化；

3、跟踪培训成效，通过意见收集不断优化培训流程与方案；

4、协助处理总经理日常事务，做好内外部沟通协调，传达工作指令并及时汇报进展，保障信息流转顺畅

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源、企业管理、心理学、传播学等相关专业优先；

2、2年以上企业培训或相关工作经验，具备大型企业文化培训项目经历者优先，持有教师资格证者优先；

3、具备良好的沟通能力与团队协作意识，能有效调动学员参与积极性；

4、具有创新意识，可独立设计多样化的培训方式与互动形式

工作时间：周一至周六，上午8:15-12:00，下午13:30-18:00，周日单休

工作待遇：综合薪资4-6k，具体薪酬由总经理面议