案场经理

薪资构成：基薪+股份+分红+提成‌案场经理是房地产项目销售现场的核心管理者，负责统筹行政管理、销售执行、团队建设及跨部门协作等核心工作‌。1、销售管理与指标达成（制定销售策略、分解业绩指标）⑴‌目标制定与分解‌：编制销售计划与预算，制定价格策略并监督执行；将年度/季度指标分解到团队及个人，通过日报、周报、月报制度追踪完成进度。⑵‌销售策略实施‌：组织开展市场调研分析竞品动态，统筹分销渠道开发与维护，策划并执行促销活动。‌‌⑶‌销控管理‌：实时监控房源销售状态，严格审核认购协议与签约流程，确保销售数据精准性。‌‌2、团队建设、案场运营监管及日常管理（人员招募培训及绩效考核、客户接待规范、销控管理）‌⑴完成招聘面试、考勤排班及岗位调配，通过定期培训和模拟演练提升置业顾问专业能力。⑵‌绩效考核‌：制定销售提成方案，评估团队业绩并实施奖惩措施，建立人才梯队储备机制。⑶‌现场督导‌：监督接待流程规范（包括客户接待、信息录入及跟进维护），处理违纪行为并优化工作流程。‌‌3、客户服务与关系维护（纠纷处理、售后服务）⑴‌客户纠纷处理‌：协调退换房申请，处理客户投诉及突发事件，建立客户满意度追踪机制。‌‌⑵‌售后服务支持‌：配合签约备案流程，协助处理按揭贷款、权证办理等后续事务。‌‌⑶‌客户资源开发‌：组织圈层营销活动，维护老客户关系并拓展新客户渠道。‌‌任职要求‌学历与经验‌：本科及以上学历，房地产、市场营销、工商管理等相关专业优先；从事房地产案场置业工作3年以上，具有较强的沟通能力、抗压能力及服务意识；‌‌熟悉Office软件及房地产交易流程。‌‌‌‌‌其他要求‌：年龄25-40岁，形象气质佳，需适应弹性工作时间。