软件实施与运维管理岗

此岗位招部门负责人！

岗位职责：

1、全面负责软件部的整体运作，结合公司实际制定年度经营目标，并科学分解任务，落实到岗；

2、深入掌握公司核心软件产品，为客户提供专业技术支持服务（包括系统演示、部署、调试、培训、故障处理、代码开发、数据安全管理等）；

3、基于现有核心软件平台，持续优化功能模块，具备独立编码能力，确保产品可灵活满足客户个性化需求；

4、主导客户系统的落地实施，制定实施规划，统筹调配技术资源，保障客户接入、试运行及正式上线各环节顺利推进，建立标准化技术流程与日常管理制度；

5、统筹大型项目实施管理，合理分配团队工作，全程跟踪项目进度，确保按时高质量交付，提升团队执行效率；

6、敏锐洞察客户需求，搭建客户与技术团队之间的沟通桥梁，推动产品持续改进与迭代升级；

7、负责新员工的带教及职业发展培养计划的制定与执行；

8、建立部门绩效考核体系与激励机制，组织实施公平有效的评估工作；

9、负责软件团队建设，定期组织内部技能培训及行业知识分享，提升整体专业水平。

任职要求：

1、熟悉主流B/S架构、WebService、中间库等相关技术原理与应用；

2、熟练操作数据库，能熟练编写SQL脚本完成数据查询、分析与处理；具备JAVA语言的代码阅读及二次开发能力；

3、掌握应用服务器的安装、配置、调试及运维操作；

4、具备优秀的团队管理与跨部门协作能力；

5、具有5年以上系统运维或软件开发经验者优先。