人事行政专员

岗位职责：

1、负责日常行政事务：包括薪资核算、社保办理、办公环境维护及来访人员接待；

2、办理员工入职、离职、岗位调动、转正等相关手续，管理人事档案，落实劳动合同签署工作；

3、组织开展人员招聘、培训安排及员工关系维护；

4、采购办公耗材，协助处理合同相关事宜；

5、具备基础摄影摄像能力，可完成简单视频拍摄与剪辑任务；

6、完成上级领导安排的其他临时性工作；

任职资格：

1、大专及以上学历；

2、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力和应变能力；

3、熟练使用Word、PPT、Excel等办公软件，并具备基本数据计算能力；

4、性格积极乐观，工作细致认真，处事灵活稳重；

5、年龄23岁****之间；

工作时间8:30-12:00，13:30-18:30，每周轮休一天，法定节假日享受带薪休假。