教育机构校长

工作内容

1、统筹业绩部门的日常管理与运营，保障教学服务质量及业绩目标的顺利达成；

2、依据公司整体战略方向，规划并推进校区发展方案的实施，确保各项经营指标有效完成；

3、负责运营团队前后端人员的招聘、培训与日常管理，指导下属解决工作中遇到的实际问题；

4、策划并组织校区内部会议及相关活动，营造积极向上的工作环境与团队协作氛围；

5、参与学校战略规划的制定与落地执行，助力机构实现可持续增长。

任职要求：

1、具备优秀的领导力和团队管理实践经验；

2、能高效制定并落实教学运营策略，推动业绩目标的实现；

3、拥有良好的沟通协调能力，善于与教师、学生及家长建立长期信任关系；

4、有邯郸地区初升高、艺考生文化课集训项目管理经验者优先考虑。

福利待遇：

1、五险+带薪年假+节日福利+团建活动+提供食宿；

2、调薪机制：公司为员工提供职业发展平台与晋升通道，每年安排薪资调整；

3、培训机制：采用线上与线下相结合的培训模式，配备多元化晋升路径，支持员工职业成长。