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1,负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往;
2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析
3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录:
4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销,
二、[薪资待遇】
1、第一个月培训期综合工资5500元;
2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右;
3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资
4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月
三、【任职要求】
1,18-48周岁，(以身份证年龄为准)
2、身体健康，无重大犯罪记录，
3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳,人品端正;
4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收;
【注:厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】
四、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
认证资质
人力资源服务许可证
刘女士IP：江苏苏州
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