汽车内训师

岗位职责：

1、开展汽车产品知识与售后服务相关内部培训，提升销售团队的专业素养与服务品质；

2、结合市场变化及公司发展方向，策划并执行培训方案，确保培训内容紧跟行业趋势；

3、负责新员工入职培训的组织与实施，助力新人快速适应团队并理解企业价值观；

4、汇总培训过程中的反馈意见，不断调整优化课程内容与授课方式，增强培训实效；

5、参与或牵头专项培训项目，如销售能力强化、客户体验优化等主题培训工作。

任职要求：

1、具有汽车行业从业经历，掌握汽车产品基础知识及市场发展情况；

2、具备出色的表达能力和课程设计能力，可独立完成培训课程的开发与讲授；

3、拥有较强的统筹协调能力，能合理调配培训资源，保障培训顺利推进；

4、具备良好的协作意识，善于带动团队成员共同成长；

5、有相关培训工作经验者优先考虑，能适应高强度、快节奏的工作模式。