行政文职岗位月入4000

【岗位职责】

1.负责审核应聘者照片、基础资料并进行初步筛选；

2.按标准整理候选人信息，归档并同步至系统；

3.维护人才库，进行简单沟通与跟进；

4.协助主管完成每日招聘任务，及时反馈数据。

【岗位要求】

•年龄18–35岁，性格细心、有责任心；

•熟悉手机基础操作，会简单表格即可；

•脾气好、有耐心，能按流程执行；

•有招聘、人事或客服经验者优先。