华莱士餐饮运营督导

岗位职责：

1.结合公司发展需求，制定培训与人才发展方案；

2.编制并审定各级培训课程资料，优化培训体系及相关流程；

3.根据业务需要健全培训组织架构，推进各级培训人才的甄选、培育与考核工作；

4.组织培训项目的策划实施，开展培训效果评估并提交书面报告；

5.协同运营部门灵活调配培训资源，支持公司阶段性发展需求；

6.开展内部培训需求调研，联合上级共同明确培训重点方向；

7.必要时对接外部培训机构，协助办理员工外派培训相关事务；

8.负责培训相关的日常行政事务，以及上级交办的其他工作任务。

任职要求：

1.本科及以上学历；

2.熟悉内外部培训的组织运作及管理流程；

3.具备3年以上餐饮行业培训岗位工作经验；

4.能够接受省内短期出差安排。