集团总经理助理

岗位核心定位：集团多产业（房地产开发、物业管理为主）经营统筹者、战略落地推动者，对产业经营结果直接负责。兼具“战略视野+经营意识+落地能力+执行纠偏+创新突破”能力。 【岗位要求】 1. 战略运营能力 1.1 能从集团长远发展角度，牵头或主导战略规划拆解、年度经营目标制定； 1.2 具备目标落地监督能力，建立全流程执行跟踪机制，能及时识别执行偏差并快速纠偏； 1.3 擅长动态调整战略/目标落地路径，针对市场变化、内部问题提供可落地的解决方案。 2. 产业经营统筹能力 2.1 具备“整体把控”思维，能统筹集团多产业（房开、物业及其他关联产业）的运营节奏、资源分配； 2.2 强经营思维，聚焦盈利目标，能拆解各产业经营指标（如营收、利润、坪效等），推动降本增效； 2.3 熟悉企业“内运营+外运营”全流程，对内优化运营体系、提升组织效率，对外对接关键资源、支撑业务扩张。 3. 创新突破能力 敢于突破传统运营思路，针对业务痛点，设计优化路径并落地。 4. 优先条件 有房地产开发公司工程经验优先。 5. 行业经验要求 有以下行业经验：房地产开发经营、物业管理。