设计总监/经理

岗位职责:

1.带领团队，持续提升整体设计水平与创新思维能力；

2.主导并参与核心设计项目的策划与落地执行；

3.跟进设计团队项目进展，把控设计方案的质量标准；

4.与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求与反馈；

5.参与团队日常运营管理，涵盖人才引进、培养及绩效考核。

任职要求：

1.具备扎实的设计思维与突出的创新意识；

2.熟练掌握各类设计工具，具备高效完成设计工作的能力；

3.拥有丰富的团队管理经验，善于激发成员潜能；

4.具备出色的沟通表达能力，能够与客户建立长期信任关系；

5.对设计领域及创新发展具有深刻认知与高度热忱。