高薪急聘校长/招生主管

工作内容:

市场/招生（70%）

1.达成每月单校区20-30万的招生目标（新报名占比30%，续费占比60%，转介绍占比10%）

2.策划并落地每月2-3场校内外活动，统筹后续跟进、邀约及宣传执行

3.通过抖音、小红书等平台开展校区品牌及招生项目的内容传播

4.拆解业绩目标，制定可执行的工作计划并推动落地实施

培养/人员（10%）

1.完善人员管理标准，提升人效，控制人员流动率

2.定期开展团队培训，保障校区人才梯队建设

教学/管理（10%）

1.按照排课SOP规范推进排课进度，并跟踪学员上课情况

2.协助教学经理组织教学培训，提升教学质量与客户满意度，优化课程交付效果

3.妥善应对投诉与突发情况，确保高效处理

校区日常运营（10%）

1.负责校区月度预算费用管控

2.承担校区日常行政运营管理事务

任职资格：

1、年龄25-40周岁，大专及以上学历；

2、具备3年以上教育培训行业工作经验；

3、性格亲和，目标感强，沟通能力强，积极有活力，抗压自律；

薪资福利：

1、底薪+月度业绩提成+季度奖金+年度利润分成

分校长年薪20万起，优秀分校长年薪30万，卓越分校长年薪50万

2、入职即缴五险一金+带薪休假+其他福利待遇；

3、清晰晋升路径：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监