房屋局改事业部经理

一、岗位职责

1、战略与市场：关注局改行业动态，明确厨卫阳台局改业务方向；精准定位目标客户群体，策划并执行创新市场推广策略。

2、项目全流程管控：统筹局改项目从需求对接、方案设计、预算编制到施工落地、竣工验收全周期；严控成本（预算偏差±5%内）、保障100%按时交付，妥善处理突发问题。

3、团队建设：组建设计师、施工、监理等专业团队，明确分工与绩效考核；组织培训与行业交流，提升团队专业度与协作效率，增强凝聚力。

4、资源整合：建立供应商筛选评估机制，搭建稳定供应链；拓展装修公司、建材厂商等合作，整合上下游资源，降低项目综合成本。

5、质量安全管控：搭建质量安全管理体系，制定高于国标的规范；定期巡检，确保工程质量100%达标、施工零安全事故，处理客户投诉。

6、数据决策：定期分析项目成本、利润、客户满意度、市场占有率等核心指标，为公司管理决策与业务优化提供有力数据支持。

7、短视频与直播获客：具备新媒体运营及获客能力，能做短视频和直播，能通过新媒体工具宣传公司业务及进行销售转化。

二、岗位要求

1.实战经验：拥有3年以上装修公司设计师或项目经理工作经历，或2年以上装修公司运营经验，熟悉装修项目运作全流程。

2.扎实专业技能：精通装修工程专业知识，熟悉建筑装饰材料特性、施工工艺、工程预算编制；熟练运用AutoCAD、3DMAX等设计软件及Office办公软件。

3.管理能力：具备出色的团队管理与领导能力，善于组织协调团队成员高效完成任务；拥有优秀的项目管理能力，能对项目进行全面规划、监控与评估；具备良好的跨部门沟通协调能力，可有效对接客户、供应商及合作伙伴。

4.优秀职业素养：高度的责任心与敬业精神，能承受高强度工作压力；良好的职业道德，严格遵守公司规章制度；较强的学习能力与创新意识，能快速适应行业变化与公司业务发展需求。

5.自有车辆，具备C1驾照及实际驾驶能力；

6.能够做短视频和直播；

7.要主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。

工资待遇：

※全日制统招本科及以上学历，综合待遇（税前工资）：

（1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。

（2）试用期起给予二星级职级工资（500元/月）。

综合工资：

试用期前3个月：基本工资2500元/月+职级工资500元/月+职务工资500元/月+保底绩效工资2800元/月，合计6300元/月（保底）；

试用期后3个月：基本工资2500元/月+职级工资500元/月+职务工资500元/月+实际绩效工资（不保底）；

转正后：基本工资3000元/月+职级工资500元/月+职务工资800元/月+实际绩效工资，合计4300元/月+实际绩效工资（不保底）；

此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。

2、其他福利：

（1）节日福利+年终福利。

（2）公司提供社保（五险）、工作餐。

（3）内部培训和外部培训。

加分项

有以下行业经验：装修装饰