吉首招商经理

招聘要求

1.开展市场调研并进行需求分析；

2.参与年度销售预测，制定及分解销售目标；

3.建立销售目标体系，合理划分销售配额；

4.编制销售计划与预算方案；

5.管理销售渠道及客户资源；

6.组建并培养销售团队，组织人员培训；

7.考核销售绩效，推动团队建设。

任职资格：

1.中专及以上学历，市场营销类相关专业优先；

2.1-3年快消品行业从业经验，具备大型企业饮料品类销售管理经验者优先；

3.拥有丰富的客户资源与良好的客户关系，过往业绩突出，熟悉娄底地区市场情况；

4.具备较强的市场分析、营销策划与推广能力，以及出色的人际沟通、协调技巧和问题解决能力；

5.责任心强，富有进取心，具有一定团队管理能力。