市场专员

一、专项工作事宜

1、结合公司战略方向与业务发展需求，推进文化理念传播，强化团队凝聚力；

2、深度理解企业核心文化内涵，策划并输出符合企业文化基调且体现业务特点的内容方案；

3、独立承担企业文化相关文稿的撰写任务，完成从策划构思、资料整理到编辑发布的全流程工作；

4、深入基层调研员工实际诉求，拟定年度企业文化活动规划，并依计划定期组织执行，如竞赛类活动、员工关爱项目等，营造积极向上的团队氛围；

5、统筹管理下属及企业文化小组成员，协同推进文化建设专项任务，增强员工对组织的认同感与归属感；

6、全面负责企业文化活动的策划实施、会务组织、总结复盘及预算编制、成本控制等工作；

7、组织实施企业文化活动所需物资的采购及分发管理；

8、审核企业文化相关费用支出的合规性，主导供应商谈判、评估与日常维护，建立并更新供应商信息台账；

9、起草公司层面的重要文书材料，包括总结报告、请示文件、汇报材料、领导发言稿及配套PPT内容；

10、统筹公司会议事务，负责重大会议的前期筹备、现场记录、纪要整理及后续事项督办落实；

11、负责公司档案管理工作，严格执行文档管理制度，规范档案借阅、查阅与保管流程，及时维护档案信息化系统数据；

12、制作企业内部宣传素材，开展对内新闻采编与发布，在公司自有平台更新企业文化动态；

13、持续完善公司规章制度体系，优化管理流程，推动各项工作标准化运行，监督制度执行情况，对违规行为有权提出通报处理建议，维护制度严肃性；

14、配合其他部门完成对外稿件撰写及信息发布前的审核支持；

15、负责下属人员的工作分配、过程督导及绩效考核等日常管理工作；

二、总经办、市场部日常事务及临时项目相关工作

1、参与总经理各类商务活动及接待安排，协助完成出行计划协调；

2、协助上级开展外部关系维护，涵盖各子公司、政府部门、合作机构、兄弟单位、供应商及客户等的联络沟通与工作协同；

3、协助保障公司级接待会议顺利召开，负责重要访客的预约对接、接待安排及会务准备工作；

4、按要求响应政府相关部门的信息报送需求，准确提交所需资料文件；

5、为公司各类项目申报工作提供辅助支持；

6、完成领导交办的其他临时性工作任务