人事主管

岗位职责：

1、统筹人事部门的日常运作及业务目标的顺利实现；

2、管理招聘团队，确保业绩指标达成与团队人员稳定；

3、保障公司人事体系高效运转，妥善处理员工关系事务；

4、组织并推动企业文化相关活动的落地实施；

5、制定并执行内部培训计划及文化践行方案；

6、完成上级领导交办的其他工作任务；

7、合理调配岗位人员，统筹安排工作分工与进度；

8、负责部门内外的沟通协调及本部门的发展规划。

任职要求：

1.优先考虑具备3年以上人力资源主管工作经验者，有大中型企业背景者更佳；

2.年龄******，能力突出、经验丰富的可适当放宽条件；

3.具备优秀的沟通表达能力和团队管理能力。

岗位福利：

底薪7k+奖金

工作时间：

上午8:30-12:00，下午13:30-18:00周末双休，节假日正常休息

本公司目前规模200人+，晋升空间大，欢迎优秀的人才投递哦~